长沙招聘

岗位要求：
1、负责组织制定及监督、执行公司各项行政制度、流程和工作计划。
2、负责企业行政方面重要会议和重大活动的组织筹备工作。
3、负责接待公司重要来访客人，处理行政方面的重要函件。
4、负责人力资源工作的统筹管理，制定并落实人力资源规划。
5、根据各关键岗位任职要求及人员素质特点，协助编制公司总部关键岗位职业发展通道。
6、负责宣传企业文化、提升企业内外部形象。
7、代表公司与外界相关部门和机构联络，并保持良好的合作关系。
8、负责组织处理公司突发事件。
9、听取员工合理化建议，协助组织处理员工投诉和劳动争议。　
10、负责本部门员工的选拔及日常管理工作。
11、负责管理、监督、各部门工作，并对其进行培训和绩效考核，使各部门工作达到要求。
12、负责统筹、协调行政部与企业其他部门的工作，确保部门之间的良好合作。

任职条件：

学历要求：本科及以上

职称要求：持有企业人力资源管理师职业资格证书。

身体要求：健康

性格要求：品格端正、富有爱心、工作态度积极、忠诚守信，工作严谨，敬业，责任心强。

专业要求：行政管理、人力资源和工商管理

语言与写作：具有一般应用文体写作基础和一定的语言表达能力

工作经历：3年以上行政人事相关工作经验，有一定的管理能力

年龄要求：28岁---40岁

湖南康乐年华养老服务有限公司是一家专业从事养老服务（机构养老、社区日间照料、居家养老）目前发展以达到机构数量7个，集养老机构管理咨询、加盟连锁以及机构建设、从业人员培训、老年用品经营、老年人保险和养老机构保险业务的养老产业连锁运营公司，目前公司总部管理人员32人，护理人员165人。
    几年来，康乐年华按照“立足长沙、布局湖南、辐射全国”的连锁战略模式，秉承“服务老人、服务政府、服务机构”的服务宗旨，践行“专业做养老、用心为老人”的服务理念，在突破传统养老服务经营模式，做足现代养老产业文章，培育机构自我造血功能，实现机构可持续科学发展等方面已成功走出一条养老服务与管理社会化道路并成为湖南省内首家通过ISO9001质量体系认证的养老企业。