长沙招聘

岗位职责：
1、根据总部与门店的人才需求，完成公司下达的招聘指标；
2、负责招聘渠道的开发与管理，完善渠道资源并合理运用；
3、负责与招聘会、相关院校联络，负责校园招聘会和现场招聘会的的各项具体执行工作；
4、对招聘工作各项制度及流程提出优化意见和建议
5、上级主管安排的其他工作或临时任务。

任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限，年龄22-32岁；
2、具有娴熟的面试技巧，有校园招聘及销售经验者优先考虑；
3、认同企业文化，抗压能力强；
4、自信、热情，具有良好的交往能力、观察能力、应变能力及团队合作意识；
5、熟练使用OFFICE办公软件，能制作招聘用PPT；

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