系统管理员/网络管理员
上海逸思医疗科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:合资(欧美)
- 公司行业:医疗设备/器械
职位信息
- 发布日期:2014-02-19
- 工作地点:上海-浦东新区
- 招聘人数:1
- 工作经验:三年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:系统管理员/网络管理员 信息技术专员
职位描述
岗位职责:
1、负责公司内各电脑、服务器的硬件故障判断和维修,以及电脑外部设备的安装、调试及维护;
2、负责投影仪、音响功放、监控等设备的日常保养及维护;
3、电脑及服务器的操作系统、应用软件的安装、升级和日常维护;
4、服务器(文件服务器及SQL数据库服务器)数据定期备份、存盘;
5、公司日常邮件的收发,信息的及时处理;定期发布软硬件使用讲解;
6、公司网络打印机、数码传真机、扫描仪等设备日常维护;
7、对公司电脑配件及打印耗材库存量进行统计,并预计下月用量;
8、协助行政部工作,参与公司文化建设,熟练使用照相和摄像设备,制作光盘;
9、协助行政部处理办公区域、厂区基建工作;
10、管理各设备说明书、软件工具盘、机房钥匙、摄像机、打印耗材及电脑配件。
任职资格:
1、通信、电子工程、自动化、计算机及相关专业,大专以上学历;
2、2-3年以上企业网络管理工作经验;
3、熟悉电脑各种硬件知识,以及硬件故障判断、处理,能熟练拆装电脑各种部件;
4、熟悉windows xp、windows 7、service 2003操作系统安装、使用,包括系统设置、安全设置、常用系统命令等;
5、熟练使用桌面软件,如PDF、office 2003、office 2010、CuteFTP Professional、音频视频制作软件、数据恢复软件等;
6、熟悉路由器、交换机等网络设备的配置,能进行网络故障的判断和维修;
7、熟悉电话交换机,能进行基础设置及维护;
8、具有较好的口语表达、书面表达和培训能力;
9、具有吃苦耐劳精神、良好的团队意识、上进心和责任心;
10、具有一定行政工作经验及基建项目管理经验者优先考虑(不是必要条件)。
公司介绍
上海逸思医疗科技有限公司
上海逸思医疗科技有限公司位于上海浦东张江高科技园区,是一家从事高端外科医疗产品的研发、制造和销售的高科技公司。专注于微创医疗器械的研发和产业化,以“做中国癌症患者用得起的微创产品”为使命,倡导“实效、学习、创新、功德”的企业理念,致力于成为高品质和高性价比的外科医疗产品提供者,专业的微创外科治疗解决方案提供者,国内外科领域的行业领导者,国际市场享有良好声望的行业参与者,努力成为全球外科医疗技术创新的推动者。
逸思医疗依靠资深专业的研发团队和管理团队,积极创新,先后为第一个产品申请多项发明专利,产品性能与进口产品相当,并获得国内著名医学专家的认可和推崇。
公司推行工资+公司(期)股权的综合激励方式。其中,在工资水平与同行水平相当的情况下,优秀员工将逐年获得公司(期)股权,成为公司股东。在上述激励方式基础上,项目团队还将获得上市产品的销售收入的提成奖金。公司技术人员工资体系独立于管理人员工资体系,为技术人员设置工程师、高级工程师、专家/科学家等职称职级,其中:专家和科学家与管理人员工资体系中的副总裁工资水平相当。
现阶段招募的员工中,公司期望在未来2-3年内能培养出一批新产品项目经理/部门主管或经理/主设计师,并希望能从中挖掘有潜力、有抱负者,培养成为公司未来的中、高级管理人员,持续推进公司的稳健、强劲、持续发展。在本批招募中,公司对工程师最关键的品质需求是脚踏实地、善于学习、敢于创新,其次是扎实的专业基础和设计软件技能。
逸思向每一位充满职业理想及创造热情的人敞开大门,共同筑就成功事业的平台。我们愿意为每一位逸思人提供更能激发潜能和实现自我的工作环境。
如果您是我们正在寻找的合作伙伴,请加入我们的行列,热忱期盼您的加盟。
逸思医疗,服务人类健康,造福人类社会!
公司招聘负责人:马先生
简历资料接收邮箱:Bryanma@ezisurg.com(标题请注明应聘岗位)
上海逸思医疗科技有限公司位于上海浦东张江高科技园区,是一家从事高端外科医疗产品的研发、制造和销售的高科技公司。专注于微创医疗器械的研发和产业化,以“做中国癌症患者用得起的微创产品”为使命,倡导“实效、学习、创新、功德”的企业理念,致力于成为高品质和高性价比的外科医疗产品提供者,专业的微创外科治疗解决方案提供者,国内外科领域的行业领导者,国际市场享有良好声望的行业参与者,努力成为全球外科医疗技术创新的推动者。
逸思医疗依靠资深专业的研发团队和管理团队,积极创新,先后为第一个产品申请多项发明专利,产品性能与进口产品相当,并获得国内著名医学专家的认可和推崇。
公司推行工资+公司(期)股权的综合激励方式。其中,在工资水平与同行水平相当的情况下,优秀员工将逐年获得公司(期)股权,成为公司股东。在上述激励方式基础上,项目团队还将获得上市产品的销售收入的提成奖金。公司技术人员工资体系独立于管理人员工资体系,为技术人员设置工程师、高级工程师、专家/科学家等职称职级,其中:专家和科学家与管理人员工资体系中的副总裁工资水平相当。
现阶段招募的员工中,公司期望在未来2-3年内能培养出一批新产品项目经理/部门主管或经理/主设计师,并希望能从中挖掘有潜力、有抱负者,培养成为公司未来的中、高级管理人员,持续推进公司的稳健、强劲、持续发展。在本批招募中,公司对工程师最关键的品质需求是脚踏实地、善于学习、敢于创新,其次是扎实的专业基础和设计软件技能。
逸思向每一位充满职业理想及创造热情的人敞开大门,共同筑就成功事业的平台。我们愿意为每一位逸思人提供更能激发潜能和实现自我的工作环境。
如果您是我们正在寻找的合作伙伴,请加入我们的行列,热忱期盼您的加盟。
逸思医疗,服务人类健康,造福人类社会!
公司招聘负责人:马先生
简历资料接收邮箱:Bryanma@ezisurg.com(标题请注明应聘岗位)
联系方式
- Email:Bryanma@ezisurg.com