长沙招聘

工作职责：
1、进行客户拜访，定期更新客户动态，了解行业招聘需求，不断进行业务拓展，
2、了解客户需求，分析客户情况，明确寻访方向及标准，指导项目整体操作；
3、与客户保持密切沟通，提供相应行业及人才分析，影响客户明确用人及发展方向；
4、独立负责行业30万年薪以上职位的猎聘项目，高效推动项目运作；
5、与候选人沟通职位信息，面试及筛选候选人，给予必要的面试指导；
6、协调并参与客户面试，跟进面试反馈，参与并推动录取通知书的落实；
7、完成项目总结及行业信息整合，与候选人保持长期良好关系，进行深度拓展。

岗位要求：
1、27岁以上，正规院校本科及以上学历；
2、5年以上猎头从业经验，有奢饰品或零售行业从业经验者优先；
3、有优秀的猎聘技巧及敏锐的商业触觉；
4、有高度的个人执行力和良好的团队合作精神；
5、有优秀的沟通表达能力和良好的学习心态；
6、关注细节，有高度的责任感及良好的职业操守。

我们是香港人本管理机构！
    我们关注的是：最具潜力、最具规模的企业！最优秀的技术、管理专业人才！
    我们旨在建立中国最具规模的人力资源服务公司。人本管理机构的人力资源服务已经成功接受众多国际500强、国内专业100强的企业委托，提供专业人力资源服务，尽心猎寻英才。
    香港人本管理机构为全面开拓国内市场，于2004年正式在广州设置营运中心，在大陆成立全资子公司。在人力资源服务方面，人本管理按产业链划分12个专业猎聘的业务板块，对行业知识、人才渠道、职业咨询及企业用人匹配评估等方面均有丰富的知识积累。能够确保我们成功地为客户寻访到管理人才及专业人才，实现全行业人才提供精细化的解决方案。
    2006年10月，人本管理在人力资源服务部获得瞩目成就的基础上组建招聘外包业务部，为客户提供更全面的招聘解决方案。
    人本管理机构，以重视员工利益及提升作为企业文化的核心基础，为雇员提供良好的发展空间、高收益及技能提升等多方面的发展。