长沙招聘

岗位描述：	1、 收集营销信息，分析市场趋势，协助总经理制定企业营销战略和年度、月度计划，保证全面实现公司市场目标； 2、随时关注市场动向，了解竞争对手产品及营销政策的变化，综合客户的反馈意见，提报总经理； 3、 负责公司图书的发行工作，按照公司制定的任务指标及发行折扣，完成发行码洋； 4、 负责与客户沟通、联络，维护既有客户，同时开辟发行渠道，扩大销售范围； 5、负责对区域销售进行评估、跟踪与管理； 6、负责公司经销商会的策划及组织，参与图书订货会； 7、负责院校推广工作，联系在校教师进行约稿及挂名业务； 8、采取有效措施，宣传、推广企业文化、战略、品牌和产品。
具体要求：	1、熟悉教辅图书发行渠道，并且具备广泛良好的渠道人脉关系。 2、热爱图书发行事业，有市场开拓精神。吃苦耐劳，有冲劲，有韧性。 3、善于带领团队集体作战，懂得培养迅速反应的发行队伍，带出吃苦耐劳、坚持肯干、遵守制度，随机应变的发行人才。 4、懂得根据现实情况制定和调整发行制度，并严格执行。对待员工和下属公平，奖罚分明，不自私。 5、熟悉畅销书的分类和市场状况，对于各类畅销书的各地表现，有清晰的认识和观念。 6、有教学仪器、教辅图书或教育产品销售经验者优先。
工资范围：	3000-6000元/月
详细待遇：	试用期1～3个月，底薪3000元/月起（其他福利按公司规章制度），转正后具体薪酬待遇根据个人能力面议，本公司诚聘有能之士，如果您能力卓越，工作出色，公司可与你协议年薪待遇。

一个选择，改变你的一生！
【沐阳文化】高薪诚邀事业合作伙伴：
 
湖南沐阳文化发展有限公司是一家战略综合型文化品牌发展机构，以教辅图书出版发行为基点、以纵深文化发展战略为体系，致力于发展成为中国湖湘文化传媒品牌的领先战略研究规划机构，整合出版、文化、教育、传媒、资本等顶尖社会资源集群，推动尖端的文化思想者集中服务在产业投资领域的发展。
 
我们是以思想为驱动文化价值链的“集成商”；
我们是以文化创意产业品牌传播的“智造商”。
 
我们从不假借思想的概念兜售传统文化和商业营销以自我标榜；
亦绝不勒紧腰带力扛文化产业传承大旗作商业征途上的清道夫；
 
我们秉承思想为驱动，以增值本土文化的商业品牌价值为创益核心。我们的基本使命是针对性的构建本土文化产业价值链的特色，将本土文化特色和现代商业手段有机融合，使之传介于目标受众、典藏于文化商业之巅。我们的终极目标就是要通过跨学科的资源整合和跨文化的市场运用，增加优势公共资源以及相关政府行政机构进行战略合作，并把握政策导向，就广义上的文化产业领域进行立体策划、产业研究、项目孵化、全景开发等。我们自己也将在文化出版、创意会务、快乐教育产业方面纵深发展；
 
这里，我们有一群在认同与颠覆、无序与有序间不断穿越的思想者，他们是新兴的、以教育产业资源为根基、根植于本土文化产业价值链的框架下构造商业价值的思想阶层。我们为这些思想革命的传播者提供一个生态的、阳光的萌芽环境；
 
与其说我们是企业，不如说我们是员工的信仰！
与其说我们在工作，不如说我们是在创造非凡！是在享受商业的艺术化创造幸福！
我们决意为立体的文化经济、为一切有文化产业梦想的人创造一个沐阳之春！
我们将坚定地立足于产业的思想化和思想的产业化范式构建这一发展方向上，50年不变！
 
我们提供选择，
您，决定选择！
  
【应聘者请注意】
1、所有职位均要求本科以上学历。（但学历只是形式之一，如果你觉得勿需这个形式也有足够的把握说服我，并有足够的信心驾驭你，来，我们一起干！）
2、我们希望您的年龄在38岁以下。（当然如您的心理年龄适合我们这个年轻而有活力的群体，无论您是老鸟，还是小鸟,更甭管你造过卫星，还是开过火箭,在我们这座枝丫大的林间小院内，我们只想要一只出头鸟)。
3、应聘副总、总监和资深管理者，请衡量您是否符合我们对你能力的苛刻要求，请务必将你虚华的经历从您的工作介绍中剔除。个人能力和水平的不恰当拔高，既无益于工作职位的获得和稳固，也耽误您与我们的试用期。敬请慎重。
4、所有应聘者请在简历中表明您所期望的实际最低薪资要求。我们完全有能力也应该为我们认为合适的人才提供满意的报酬，但不恰当的高薪要求将有可能成为我们合作的障碍，当然，如果您“功夫”了得，可左牵黄，右擎苍，如此这般，就算是豪取双薪，我们也能咬牙接受，只要你能，我们决不对人才砍价！
5、请把你的个人简介传真至：0731-85522633或用电子邮件发送至：muyang333@126.com，我们会有专人第一时间查收并在合适时间约见和公司发展愿景一致的您，拜托尽量不要电话咨询或冒昧拜访，敬请谅解和理解。
※公司上班时间、节假日安排与国家行政机关同步，周末双休，提供工作中餐及单身员工宿舍。