人力资源主管
江苏金智教育信息技术有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:计算机软件
职位信息
- 发布日期:2014-05-05
- 工作地点:南京
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:人事主管 其他
职位描述
职位描述:(以下任意两到三项符合即可)
1、绩效管理:根据公司战略目标及人力资源发展规划,对绩效管理工作进行整体规划,建立与薪酬体系相匹配的绩效管理体系;协助各部门设计绩效考核与KPI指标;组织和指导各部门的绩效考核工作;汇总和分析各岗位绩效考核结果,持续优化绩效管理措施;及时反馈考核结果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作;
2、员工关系:建立并完善内部沟通机制,搭建多元的沟通平台与渠道,包括但不仅限于:员工的心理咨询、离职访谈、员工意见收集等,营造良好的内部沟通氛围;根据国家相关法律法规更新公司现有的员工管理政策;定期对员工满意度、敬业度等方面进行调查,并依据调查结果中协助各部门制定解决方案;
3、企业文化宣传:负责公司企业文化管理制度和体系的搭建,策划团队建设活动,推行并实施公司系统企业文化建设;
4、员工梯队建设:负责构建并完善公司人才梯队管理制度体系及流程,定期完成对各级人员任职状态的调研及评估工作;推进公司技术及管理人员的任职资格体系,推进考察、选拔、任免、调动、培养等工作;负责建设后备干部管理体系,组织后备干部选拔、发展及培养工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、5年以上较大规模企业人力资源工作经验,系统了解现代企业人事工作管理模式,熟悉人力资源管理各个职能模块,有较复杂人力资源项目负责人经验优先;
3、较强的综合分析能力、良好的沟通能力和组织管理能力,有较强的文字表达能力;
4、具有较好的职业形象与操守,善于沟通,思维敏捷,有良好服务意识,亲和力及团队合作精神,工作积极主动,具有高度的责任心和敬业精神;
5、有IT行业经历的优先考虑。
公司介绍
江苏金智教育信息技术有限公司----中国最大的教育信息化服务提供商
公司简介
江苏金智教育信息技术有限公司长期持续的专注于教育信息化领域,致力于通过信息技术帮助学校降低运营成本,提升核心竞争力。多年以来,金智教育伴随着高校信息化建设的深入与发展共同成长,逐步从单纯的IT设备提供者成长为能力全面、业务精通的信息技术与信息服务提供者, 为学校与相关教育机构提供综合的信息化解决方案。目前,公司员工600余名;其中本科及以上学历的人员占90%,直接从事研发和工程实施的专业技术人员占总人数的85%以上,团队主要成员在教育行业从业经验超过10年。金智教育在高校信息化各类技术领域拥有多项发明专利、科研成果和软件著作权,并形成了覆盖校园网、数据中心、管理信息系统、EAI应用集成、高校ERP、数据应用与决策分析、校园 协同服务、校园移动应用、校园支付平台等解决方案,引领国内高校信息化建设的潮流。公司在北京、上海设立了分公司,在十余个区域、近二十余个城市建立了营销与服务网络,以遍布全国的服务体系,为用户提供咨询规划、软件开发、应用推广和运维服务等专业化的服务。
金智教育通过多年的探索和管理积淀,构建了“持续提升客户价值”的经营思想,“以客户为中心”的组织架构,“分布式、规模化”的执行体系,以“共赢的合作伙伴联盟”作为支撑,持之以恒的提升自身能力,不断满足用户需求和优化服务质量,从而实现与客户的共同成长和可持续发展,使公司成为中国高校信息化服务的领航者。
2006年公司通过CMMI3认证,自2002年起连续名列“国家百强软件企业”。从2002年度起,连续被国家发改委、信产部、商务部、国家税务总局认定为国家规划布局内重点软件企业。
金智教育始终坚持认为人才是成功企业的核心动力。通过各项人力资源业务策略的实施,使得我们拥有了一支激情、专业、尽责的员工队伍,以满足公司业务的高速发展的需要。在高校信息化建设领域,我们凭借着多年的高校行业经验和人才积累,基于对教育行业背景的深刻理解,使员工有机会走在行业的前端。公司向员工提供成长性的薪金和福利、员工持股计划及完善的培训计划,让员工与公司共同成长
“成就员工,共同发展”是公司人才发展观,我们诚邀拥有梦想并锐意进取的您,加入金智教育,激扬无悔的青春,激发潜能,成就团队,成就自我!
人力资源理念
◆尊重人,激励人,发展人,是我们人力资源管理的基本理念。
◆既有强烈工作愿望,又有突出工作能力,德才兼备,是我公司的人才标准。
◆做事先做人,做人先修身。品质是我们对人才的第一要求。
公司提供:
◆培训体系:完善的培训体系,根据员工不同的成长阶段,所有员工均享受岗前、在岗、技能、提升、管理等培训,充满挑战的广阔发展空间;
◆薪 酬:行业内极具竞争力的薪资福利+奖金,为优秀人才提供健康与无“天花板”的发展空间;各类补贴齐全交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴;7条线路公司班车,覆盖市内主要线路;
◆休假计划:除了国家法定的节假日及带薪年假外,还可以享受带薪旅游、家庭日等激励性假期;
◆保 险:按照国家和地方的规定参加社会保险;商业医保等;
◆激励活动:丰富多彩的团队活动任你选择!生日祝福、拓展活动、体育比赛、管理岗位竞聘、生活会;
我们诚邀锐意进取的您加入金智教育大家庭,共创辉煌!
公司简介
江苏金智教育信息技术有限公司长期持续的专注于教育信息化领域,致力于通过信息技术帮助学校降低运营成本,提升核心竞争力。多年以来,金智教育伴随着高校信息化建设的深入与发展共同成长,逐步从单纯的IT设备提供者成长为能力全面、业务精通的信息技术与信息服务提供者, 为学校与相关教育机构提供综合的信息化解决方案。目前,公司员工600余名;其中本科及以上学历的人员占90%,直接从事研发和工程实施的专业技术人员占总人数的85%以上,团队主要成员在教育行业从业经验超过10年。金智教育在高校信息化各类技术领域拥有多项发明专利、科研成果和软件著作权,并形成了覆盖校园网、数据中心、管理信息系统、EAI应用集成、高校ERP、数据应用与决策分析、校园 协同服务、校园移动应用、校园支付平台等解决方案,引领国内高校信息化建设的潮流。公司在北京、上海设立了分公司,在十余个区域、近二十余个城市建立了营销与服务网络,以遍布全国的服务体系,为用户提供咨询规划、软件开发、应用推广和运维服务等专业化的服务。
金智教育通过多年的探索和管理积淀,构建了“持续提升客户价值”的经营思想,“以客户为中心”的组织架构,“分布式、规模化”的执行体系,以“共赢的合作伙伴联盟”作为支撑,持之以恒的提升自身能力,不断满足用户需求和优化服务质量,从而实现与客户的共同成长和可持续发展,使公司成为中国高校信息化服务的领航者。
2006年公司通过CMMI3认证,自2002年起连续名列“国家百强软件企业”。从2002年度起,连续被国家发改委、信产部、商务部、国家税务总局认定为国家规划布局内重点软件企业。
金智教育始终坚持认为人才是成功企业的核心动力。通过各项人力资源业务策略的实施,使得我们拥有了一支激情、专业、尽责的员工队伍,以满足公司业务的高速发展的需要。在高校信息化建设领域,我们凭借着多年的高校行业经验和人才积累,基于对教育行业背景的深刻理解,使员工有机会走在行业的前端。公司向员工提供成长性的薪金和福利、员工持股计划及完善的培训计划,让员工与公司共同成长
“成就员工,共同发展”是公司人才发展观,我们诚邀拥有梦想并锐意进取的您,加入金智教育,激扬无悔的青春,激发潜能,成就团队,成就自我!
人力资源理念
◆尊重人,激励人,发展人,是我们人力资源管理的基本理念。
◆既有强烈工作愿望,又有突出工作能力,德才兼备,是我公司的人才标准。
◆做事先做人,做人先修身。品质是我们对人才的第一要求。
公司提供:
◆培训体系:完善的培训体系,根据员工不同的成长阶段,所有员工均享受岗前、在岗、技能、提升、管理等培训,充满挑战的广阔发展空间;
◆薪 酬:行业内极具竞争力的薪资福利+奖金,为优秀人才提供健康与无“天花板”的发展空间;各类补贴齐全交通补贴、餐饮补贴、通讯补贴;7条线路公司班车,覆盖市内主要线路;
◆休假计划:除了国家法定的节假日及带薪年假外,还可以享受带薪旅游、家庭日等激励性假期;
◆保 险:按照国家和地方的规定参加社会保险;商业医保等;
◆激励活动:丰富多彩的团队活动任你选择!生日祝福、拓展活动、体育比赛、管理岗位竞聘、生活会;
我们诚邀锐意进取的您加入金智教育大家庭,共创辉煌!
联系方式
- 公司网站:http://www.wisedu.com
- 公司地址:南京市江宁区将军大道100号
- 邮政编码:211100
- 联系人:方先生
- 传真:(025)52762138