长沙招聘

岗位职责：
1、全面负责公司项目部人事6大模块相关工作。
2、拟定人事管理类制度并负责推行和后期的执行监督。
3、制定年度、月度招聘计划和费用预算，以及实施和招聘效果评估。
4、根据公司的发展需求，组织员工培训，实施培训，评估培训效果。
5、制定项目部薪酬绩效考核制度和实施办法。
6、其他人事相关工作。

岗位要求：
1、人力资源专业本科及以上学历，1年以上人事管理工作经验优先，熟悉人力资源6大模块，并能独立操作。
2、有同行业工作经验，熟悉培训学校业务和运营管理流程优先。
3、熟悉员工的招聘渠道和招聘方法，能建立完善的人才测评系统。
4、熟悉绩效考核工具，能建立绩效考核指标体系和考核标准，实施绩效考核。
5、熟悉职位说明书的编写，能独立拟定。
6、熟悉薪酬调整工具，能根据实际情况制定合理的调薪方案。
7、积极主动，有责任心，工作执行力强。
8、具有亲和力，工作有条理性和计划性，组织能力强。


在这里，您可以享受到：
1、行业内具有竞争力的薪酬和福利待遇；
2、所有员工享有带薪年假、带薪病假、带薪生育假、法定假日及度假福利，同时为员工提供节假日、生日津贴福利；
3、为员工提供月度绩效奖金、年终奖金，优秀者可成为公司合伙人；
4、丰富的内外部培训和拓展训练，提升你的综合能力和专业技能；
5、可以享受免费的外教英语培训，提升您的英语水平；
6、公平、公开、平等的职业晋升机会：人事专员——人事主管——人事经理
联系电话：028-87359868

http://www.tudou.com/programs/view/tFsI_DubjhE/?resourceId=0_06_02_99

     i2艾途教育隶属于成都艾途教育科技集团有限公司，始创于2011年，致力于为2-12学员提供全外教少儿英语教育服务。目前，i2艾途教育拥有资深外教近600名，已进驻中国15个省及22个城市，开办直营学习中心百余家，累计为数十万学员提供优质的国际化教育服务。
    为了让学员不出国门即可享受国际化的语言教学资源，具备国际视野，i2艾途教育一直与全球先进的教学理念保持同步。i2艾途教育推出由国内外语言教育专家共同研发的“iBilingual”少儿英语课程。该课程顺应国际教育发展趋势，依托全球先进的麦克米伦分级课程体系，课程设置更加多元化。其中包含：主修课程语言艺术（Language Arts）、PBL真实情境教学（Phenomenon-Based Learning），以及结合多种形式的特色课程，如拼读课程、分级阅读课、戏剧课程、短期主题PBL等，全面丰富了孩子的学习内容。值得一提的是，PBL真实情境教学以孩子的年龄特征以及兴趣爱好为导向，围绕生活中的主题情景设置主题。由外教老师带领学员走进公园、牙科诊所、银行等主题场所，在真实场景中进行跨学科的探索式学习，学习和应用英语，真正做到学以致用。作为国内率先引进现象教学的教育机构之一，i2艾途教育不仅注重语言能力的培养，更致力于将学员培养为具备5C能力（即Cross-Cultural Understanding-跨文化理解力、Communication-沟通能力、Creativity-创造力、Critical Thinking-批判性思维、Collaboration-合作精神）的国际菁英人才，进一步提升学员的国际综合竞争力。