长沙招聘

1、职责表述：参与轮式拖拉机新产品的研发与设计
1. 参与新产品开发可行性分析论证
2. 参与编制产品开发计划
3. 参与轮式拖拉机的整机方案设计及设计成本控制
4. 参与新产品的图样设计及图纸绘制
5. 参与样机试制过程中的技术支持
6. 参与样机评审
7. 参与新产品输入和输出技术文件的编制，包括ISO9001标准要求的各类文件
2、职责表述：参与产品的改进
1. 根据市场反馈信息，参与老产品进行技术改进及性能优化设计
2. 参与老产品改进试验
3. 参与搜集市场及加工过程中质量信息并分析质量问题的原因
4. 参与图纸的及时更新及年终审查
3、职责表述：参与产品的样机试验工作
1. 参与新产品的性能试验、可靠性试验
2. 参与各类试验数据的整理、试验报告的编制和上报
3. 参与可靠性试验与农机检测站的接口、服务、检测
4、职责表述：参与新产品工艺编制与工装设计
1. 参与新产品工艺编制
2. 参与新品的的关键工装设计
3. 参与编制新产品管理用文件
5、职责表述：参与产品鉴定材料准备工作
1. 参与编制产品鉴定材料
2. 参与产品样机准备阶段的技术服务
3. 参与准备鉴定所需的各种证件、凭证
4. 参与出口许可证的认证材料填写
任职资格：
1、 本科级以上学历，有5年以上研发拖拉机工作经验
2、 进行过拖拉机底盘设计、整机设计、电液系统设计、传动系统设计的工作经验
3、 熟练运用英语进行交流者优先

Based in Shanghai, DTJ INTERNATIONAL is a professional and innovative HR Solutions Provider in China to offer a complete range of outsourcing services, including Executive Search, Comprehensive Selection, Management Assessment, Reference Checking, Organization Development Consultancy, Competitor Survey.

Compare with all our competitors in China, DTJ INTERNATIONAL have the distinctive & great mission to be one of REAL Executive Search firm, drawing the inspiration from 3 world-class most influential headhunters who are Daniel Meiland, Thomas J. Neff, Gerard Roche. We combine the first letter of their name and partial tone to become DTJ INTERNATIONAL.

We continue the legacy of D; T; G by building a firm that staunchly committed to the best of the best philosophy. Around 100 Executive Search Assignments, Over 500 Advertised Selections & numerous HR related consulting cases yearly with a portfolio of major clients from diversified practice areas. TO PLACE OUR CLIENTS’ INTERESTS FIRST, all our consultants have been applying strictly on all projects and we get the pretty fact: Around 78% Successful Executive Search Completion Ratio and 10 working Days average Candidate Searching Period.

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丹托杰国际致力于成为一间世界级的经理人搜寻机构。“丹托杰”来自于本行业三位杰出代表的首字母和谐音，他们是倍受世人瞩目的Daniel Meiland, Thomas J. Neff, Gerard Roche.他们是我们的目标和行业梦想。

我们致力于同尊重人才并有着新型业务模式，快速发展中的企业建立战略合作伙伴关系，共同成长。在我们的客户数量中，连续服务超过3年的客户超过60%；最近建立合作关系的客户绝大部分都来自于老客户推荐；被作为唯一人力资源招聘供应商的客户超过70%。我们一年能完成约100项高级经理人搜寻项目,超过500项招聘外包项目和大量的人力资源相关咨询业务。“78%的项目成功率和10个工作日的项目搜寻周期”是我们前期取得的成绩，也是对客户的承诺。

丹托杰国际始终如一地坚持以客户为导向，与客户结成良好的伙伴关系，一起高效的完成基于公司业务需求的人员解决方案。

备注:我们的优势领域:奢侈品零售/国际采购与供应链/地产开发及运营管理/IT及半导体/机械制造业/互联网/金融/医疗/新能源

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