长沙招聘

职位描述:
1、带领下属电话销售团队完成公司下达的业绩指标 ；
2、监督检查下属团队销售计划的执行情况，针对问题提出有效的指导建议和改善措施
3、负责新员工的招聘、组织销售技能的培训、有效实施员工激励计划；
4、员工关系管理，营造稳定高效的营销团队和良好的工作氛围。


职位要求：
1、大专以上学历，26岁以下，两年以上相关行业营销管理经验，具备良好的销售技巧和人际关系能力；
2、一年以上营销团队管理经验，有成功管理过10人以上的销售团队经验，良好的计划、组织和团队建设能力，擅长团队激励；
3、对电话营销管理模式有深刻认识，能独立开展团队产品及销售技巧培训工作；
4、以结果为导向，能通过细致周密的过程管理达成公司相关业务指标。


发展方向：
电销主管--电销经理--销售总监--分公司总经理

如果你是一个勤奋、踏实、有上进心、有目标、有冲劲的精英。那这里就是塑造你价值的平台。期待激情的你加入我们的团队！让我们共同成长！

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           使命是让采购商、供应商更有效地进行采购与销售工作。