长沙招聘

【工作职责】
1、根据部门职能，制定、监督、完成团队专项工作目标。制定和实施培训政策和程序，确认内部培训需求，开发培训项目，与各部门负责人一起制定员工职业发展规划。制定实施员工培训与发展计划。
2、根据培训计划，组织实施员工培训、实现培训目标，并根据培训结果进行汇总分析，跟踪培训成果。
3、管理培训档案和资料，准确记录公司内各类培训信息。
4、完成部门领导，安排安排的其他工作内容。

【任职要求】
1、大专以上学历，且具有3年以上日资企业人力资源培训模块的工作经验，有独立授课经验者优先考虑；
2、日语熟练，持N1证书优先考虑；
3、能熟练使用各类office软件，能独立进行文档工作；
4、能承受一定工作压力，了解并接受日企工作氛围。

富士胶片集团自1934年创建以来，不断以坚定的步伐向前迈进, 发展至今已成为世界上规模***的综合性影像、信息、文件处理类产品及服务的制造和供应商之一。现任全球总裁兼CEO古森重隆, 总部位于日本东京。 2018财年（截至2019年3月31日），公司全球收入约为220亿美元。
富士胶片目前有三大事业领域, 即1. 包含传统和数码两大产品群(胶片、照相机、相纸、化学药品、冲扩设备等)的影像事业领域；2. 包含印刷系统、医疗系统、液晶材料、记录媒体等系列产品的信息事业领域； 3. 由富士胶片的子公司富士施乐公司生产和销售的文件处理设备(复印机、打印机、多功能数码文印中心、耗材等)构成的文件事业领域。
富士胶片的企业理念是“我们将运用先进、独特的技术，通过提供***品质的商品和服务，为社会的文化、科学、技术、产业的发展及增进健康、维护环境做出贡献，并为进一步提高人们的生活质量而努力”。 在这一理念的指引之下, 我们致力于运用尖端技术,将影像和信息表现得更精细、更完美,在影像、信息和文件处理三大领域提供综合解决方案, 力求成为受社会和用户信赖的全球性企业。
本公司为了在中国进一步扩展业务，现诚聘所述人员。