长沙招聘

工作职责
为满足公司战略发展需要，培养并储备优秀的高级管理和技术人才（首席执行官CEO、首席财务官CFO、首席技术官CTO、首席运营官COO、创业人才等），公司选拔优秀应届毕业生，进入管理培训班（“雏鹰班”）完成为期3~5年的培养及实训计划，管培生实行导师负责制，每位管培生配备3名导师（其中至少含一位公司高管），同时公司结合管培生个人意向及未来发展方向，一对一定制个人培养方案。通过全方位多维度的训练和轮岗实践，培养公司未来发展所需要的杰出管理人才。
任职资格
1、有强烈的从事管理或技术工作的意愿，具备优秀的综合能力和潜质，有学生会、社团管理工作经验和相关管理实践者优先；2、有极强的事业心和成功欲望，有清晰的个人目标和发展方向，并愿意为此付出巨大的努力；3、逻辑思维能力强，有极强的学习能力、动手能力和创新精神，知识面广、思维开阔；4、合作意识强，善于组织沟通和协调，吃苦耐劳、抗压耐挫能力强；5、学习成绩优异，985院校计算机、通信、软件、网络、财务、法学等相关专业，本科及以上学历（硕士、博士优先）。

   迈普通信技术股份有限公司成立于1993年，是国内领先的网络产品及解决方案供应商，工信部重点支持的四大国产网络设备厂商之一。公司于2015年加入中国电子信息产业集团有限公司（CEC），是CEC网络安全与信息化领域的战略核心企业。
迈 普一直坚持自主创新、产业报国。经过26年的发展，目前拥有路由安全、交换机、WLAN、统一通信等四大产品系列，以及业内最完善的自主安全网络产品和整网解决方案。
  立志于为客户提供智能、安全、可靠的应用与服务，全系列产品及解决方案广泛应用于金融、党政、运营商、能源、交通、教育、医疗等行业。
  未来，迈普将以“建设中国人的安全网络”为使命，持续打造自主安全的核心技术与产品，构建自主安全的网络体系，创新场景应用，与行业伙伴一起守卫中国人的网络安全。