长沙招聘

岗位职责：
备注：【以下岗位职责等招聘信息与实际一致，真实有效】
1、负责公司日常事务管理、考勤统计等，协助完成各部门员工考核工作；
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动等；
4、负责公司招聘工作，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划；
7、领导交办的其他事情；

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，为人正直，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关招聘网站及办公软件，具备基本的网络知识。

薪酬待遇:
1、试用期底薪3000（含全勤）+到面提成10元/人+入职提成+入职绩效+入职业务员前2个月业绩1%提成。
2、正式期底薪3200（含全勤）+餐补（200元/月）+ 到面提成10元/人+入职提成+绩效+入职业务员前2个月业绩1%提成。同时购买社保。
工作时间：
上午8：30-12：00，下午13：30-18：00，双休，国家法定节假日休，试用期3个月。
福利待遇：餐补、社保、绩效奖金、节日福利、员工旅游等。

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公司经营项目：公司注册、公司注销，银行开户，社保开户，税务登记、税务注销，十多年老会计专业代理记账、报税，且专业办理各项资质：知识产权、医疗器械经营许可（二类、三类），劳务派遣，人力资源，食品经营，食品生产，全国工业产品生产，卫生许可，道路运输许可，出版物经营许可，营业性演出许可，建筑业施工资质…等。