长沙招聘

岗位职责：
1.主持所辖校区的经营管理工作，组织制定年度业绩目标，对月度、季度、年度的业绩目标负责；
2.健全并完善所辖校区内部管理机制，同时拟定本校区日常管理制度；
3.协调线下市场渠道与活动实施，关注市场推广效果，确保业绩目标要求的信息达标；
4.根据业绩目标分解月度招生任务，做好日常业务管控，带领销售团队完成中心销售收入和利润等业绩指标；
5.监督与协***学、学员管理等工作的执行，保证教学质量，达成课耗、续费与口碑招生业绩目标；
6.校区团队建设及管理，包括任务分配、指导及检查监督，并有效开展人员招聘、培训、绩效、激励等工作；
7.关注各项组织建设指标：人才培养、文化建设、员工留存、绩效管理等，提高组织建设能力。
任职资格：
1.统招本科及以上学历，28-36岁；
2.大学生职业教育行业背景；
3.3年以上线下中心综合管理经验，管幅80人以上，所带团队业绩优秀，能100%或超额完成业务目标；
4.对教育行业具有高度的热情，对员工、家长和学生具有高度的责任心，较高的职业素养和品德，良好的职业形象；
5.面对内外部的困难和阻碍，能够坚持追求中心业务目标的达成，执行策略多样，灵活多变；
6.较强的目标感及成就欲望，善于以数据呈现工作成绩，逻辑思维清晰。

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