长沙招聘

职位描述：
负责水羊国际合作品牌，制定符合品牌定位的包装设计风格，设计产品包装。
1、编写并优化产品包装设计规范手册。
2、按实际需求，根据时间节点控制打样周期。
3、每周根据需求部门的设计排单，进行品牌内常规包装的延展及日常包装产品维护和迭代。
4、熟悉品牌标签和目标人群特性，主导输出品牌性产品设计全案（从“产品设计概念设想”到“创意设计”到“产品包装设计稿确认”到“产品包装样品跟进实现落地”），优化新品或老品包装及瓶型并推进打样和落地。
职位要求：
1、经验/技能要求：本科以上学历，1年以上化妆品包装及品牌相关经验，常规广告法了解，清楚知道电商规范内图片使用版权等；
2、个性标签：具有良好的沟通能力、想象力丰富。
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【关于我们】
水羊国际，是水羊旗下国际美妆开放平台，全球美妆CP模式开创者， 以数字化技术为驱动，为海外合作伙伴在中国全要素、全渠道、全生命周期的持续发展提供全套解决方案。
目前水羊国际合作18个国家，护肤，彩妆，香水，个护，美容保健5大品类, 超50个海外美妆品牌，并与世界500强的强生集团达成战略合作。其中EviDenS De Beaute，KIKO，ZELENS, MESOESTETIC，Joloves、LISTERINE等众多品牌，已成为细分行业领导者。
在水羊，工作不仅能让你收获可观的薪酬回报，更重要的能够获得职场加速成长。公司多年经营沉淀下，形成了一套极具水羊特色的人才成长体系和工作方法论，为匹配的员工提供全方位的个人成长保障。在文化、能力、晋升、激励、环境等五个方面，营造职场健康成长生态模式，让组织和员工，在“人成事，事成人”中，相互成就，共同成长，实现个人价值的放大。
期待“志同”“道合”的你加入水羊国际，我们共同成就全球美妆***CP！
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文化活动：多彩女生节、质感男人节、六一童真节、多金音乐酒会等；
能力成长：轮岗机制、双导师带教、体系化培训（7大培训项目、112门课程、98位内训师）；
职业发展路径：1年2次职级晋升机会、半年一次的岗位螺旋机制、导师成长路径；
激励体系：行业竞争力的固定工资、季度奖、多金计划、年终奖、股权激励、分红计划、师徒制计划奖金等；
福利保障：灵活考勤、双休、六险一金、法定节假日、年假、地铁接驳车、社团活动、员工食堂、内购福利、下午茶、结婚贺金、家庭节日礼品、六一假等；
环境配套：运动场馆、舞蹈室、咖啡厅、母婴室、图书室、SPA馆等；
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面试流程：HR初试-线上测评-专业复试-综合终试
职能类别：
包装设计
关键字：
打样创意设计广告法

长沙水羊网络科技有限公司，曾用名：长沙水羊国际贸易有限公司， 水羊国际，是水羊旗下国际美妆开放平台，全球美妆CP模式开创者， 以数字化技术为驱动，为海外合作伙伴在中国全要素、全渠道、全生命周期的持续发展提供全套解决方案。

目前水羊国际合作18个国家，护肤，彩妆，香水，个护，美容保健5大品类, 超50个海外美妆品牌，并与世界500强的强生集团达成战略合作。其中EviDenS De Beaute，KIKO，ZELENS, MESOESTETIC，Joloves、LISTERINE等众多品牌，已成为细分行业领导者。

经过十多年的沉淀，水羊形成了自己的价值观和企业文化。我们坚持以“简单”为核心的企业文化，确立了“客户第.一、简单协作、创造价值”的三大价值观。我们坚信“人成事，事成人”的核心人才理念，确立了“皮实、智慧、自省”的水羊人才三大特质。人的成长是成就事情的过程中实现的，“人”成就了“事”，“事”也就成就了“人”。而具备皮实（负重前行的能力）、智慧（通透高效的能力）、自省（自我迭代的能力）这些特质的人，往往能更好地解决问题，在为客户创造更大价值的同时，获得更大的成就。

企业文化没有对错，但企业文化决定着企业生死，同事的聚散离别。每个人的成长环境、教育程度、自我认知等形成了每个人独特的价值观，而对于一个公司来讲，组织高效可持续的根本，是需要将组织的核心价值观形成共识。我们相信，对于一个企业，必须需要一套相对共通的企业观文化，有共同的价值衡量标准和沟通标准，这样组织的效率才能提高，大多数人的利益才能得到保障。

在水羊，工作不仅能让员工收获可观的薪酬回报，更重要的能够获得职场加速成长。公司多年经营沉淀下，形成了一套极具水羊特色的人才成长体系和工作方法论，为匹配的员工提供全方位的个人成长保障。在文化、能力、晋升、激励、环境等五个方面，为员工营造职场健康成长生态模式，让组织和员工，在“人成事，事成人”中，相互成就，共同成长，实现个人价值的放大。

我们期待更多“志同”“道合”的人才加入水羊国际，成就全球美妆CP！