长沙招聘

岗位职责：

    

1、根据公司战略规划，编制人力资源规划、战略举措与实施计划，为重大人事决策提供建议和信息支持

    

2、负责制订人力资源管理活动各项流程与管理制度；

    

3、负责制订公司薪酬及福利制度，绩效管理制度。包括绩效管理的方案与实施计划，保证公司绩效管理与公司战略目标的实现相一致；

    

4、负责组织内部人才系统管理，建立科学系统的人才体系，完善人才储备与梯队建设；精准识别公司内部学习发展需求，并通过系统的支持、引导，不断完善人才发展及培训体系；

    

5、跟踪与研究政府劳动法规，保障公司人力资源政策与运营的合法性；

    

6、企业文化整体方案设计；

    

7、积极准时完成上级交付的其他工作。

    

    

职位要求：

    

1、本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等相关专业；

    

2、5年以上人力资源从业经验，精通人力资源3个以上模块工作；具备大中型企业3年以上人力资源管理工作者优先考虑；

    

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、员工关系、培训等规定和流程，熟悉国家和地方各项劳动人事法规政策；

    

4、具备良好的沟通能力及组织策划能力，积极主动，抗压能力强，愿意帮助业务部门解决问题，且有一定的前瞻性及良好的职业素养。

    公司于2006年5月在长沙市高新区注册成立，是中国核工业集团新华水力发电有限公司下属子公司，由江河机电装备工程有限公司绝对控股。
    公司一直专注于水利电力行业自动化与信息化系统建设，在水利电力行业积累了丰富的专业知识和行业经验。公司自主研发的软、硬件产品广泛应用于水力发电站、风力发电场、光伏发电站、变电站、泵站、自来水厂、污水处理厂等清洁环保型企业，其中“水利电力智能管理服务云平台”是国内首家将“互联网+”理念和物联网、云计算、大数据、移动办公等信息技术引入水利电力传统行业的信息化产品，实现了水利电力数据从采集、传输、存储到应用的全面贯通，充分体现了信息化建设的现实价值。
    公司始终坚持创新驱动发展战略，拥有一批由博士、硕士组成的年轻研发团队和多名国内资深专家组成的顾问组，时刻把握行业发展趋势和技术动态，成功研发了多项具有核心自主知识产权及富有行业竞争力的产品，广泛应用于水利电力行业。产品已覆盖全国各地，并出口到非洲、东亚等地区。
简历投递：921389830@qq.com 联系人：孟***，联系电话：0731-82742300-8015