长沙招聘

岗位职责：

1、在HR经理的指导下，负责社会招聘/校园招聘信息发布、简历筛选、初次电话面试、面试邀约、背景调查等工作，实时更新招聘进度数据，并完成整理汇总；

2、参与培训、雇主品牌宣传等人力资源模块的工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源管理专业优先考虑；

2、有招聘相关实习经验者优先；

3、对人生有理想、有追求，不甘于平庸；品行正直、心态积极、对人热情、敬业负责；

4、对互联网行业人力资源工作有兴趣，人际沟通能力出色，学习能力和团队合作意识强；

5、熟练掌握办公软件的操作；

6、可以保证每周实习4-5天，连续实习2个月及以上。

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