长沙招聘

[岗位职责]

1.根据业务发展制定年度人员配置计划，建设并维护区域人才供应通道，主动识别并快速响应人才需求，提供可持续发展的人才解决方案；

2.找出所支持部门在管理流程中的业务痛点和难点，协助建立健全管理体系；

3.深入了解和掌握所支持部门的工作进展和人员现状，执行招聘、组织发展、培训等人力资源工作，协助业务部门提升组织绩效；

4.推进公司进人才盘点，能进行组织诊断，执行校区人才梯队建设，举行公司内部竞聘，建立后备人才选拔方案；

5.深入了解所支持部门的业务状况和团队运作状况，提供符合业务团队个性需求的相关信息；

6.协助所支持部门进行团队建设规划、文化建设，营造良好的员工关系。

[任职要求]

1. 统招本科以上学历，信息技术或人力资源相关专业，211、985院校优先；

2. 5年以上大规模公司人力资源全面管理工作经验，教育行业背景优先；

3. 熟悉人力资源各模块工作管理流程，具备人力资源管理专业工具及模型运用经验；

4. 熟悉国家及当地相关的人力资源政策、法律法规；

5. 具备良好沟通表达和组织协调能力，较强的客户、产品思维，擅于分析问题和解决问题；

6. 具备高度的判断力和计划性，较强的抗压力和应变能力，能适应公司快速发展的工作节奏；

7. 具备较强的责任心和主动性，开放的学习心态和积极的学习意识，勇于开拓创新。

[工作时间]

周一-周五：9:00-18:00

大小休制度

[面试方式]

线上钉钉视频面试

长沙蛋壳科技有限公司成立于2012年，在8年的时间，迅速扩展至13家直营校区，迅速成为中国领先的艺术教育品牌，近年成功获得了创新工厂、如川投资、58同城等国内一线资本的投资。

【科技驱动 教育为先】

在高质量的教学效果以及优质的顾客体验上，我们始终在追求着更好。第壹街舞相信，唯有科技的驱动才能让教育效果更快更好的快速升级。
师者，传道、授业、解惑也。好的教学是让孩子能喜欢的学习，并在学习中能获得成就感和自信的学习。
第壹街舞不仅要用科技助力教育升级，更要坚持教育的本质，向学生传递热情和爱，为人师表以身作则。

【完整体系 自主研发】

我们从最底层的教育理念出发，从音乐素养、身体素质、舞蹈素养等维度去研究最适合孩子全面发展的教材，目前已自主研发出：
-以激发兴趣为起点的完整教育理念体系；
-科学且体系化的研发出了学习街舞的街舞字典；
-开发了大量匹配教学内容的教学流程和方法；
…………
在少儿街舞教研方面，以上研发在全国少儿街舞教育领域均属领先水平。

【第壹街舞发展历程】

2012年，公司正式成立

2013年，开始与各大卫视、主流媒体进行合作，受邀担任辛晓琪演唱会特邀嘉宾

2014年，成为国家体育总局舞蹈家协会会员单位，学员斩获国际少儿街舞大赛WAF齐舞总冠军

2015年，第壹街舞全面升级，学员受邀参与湖南卫视鸟巢跨年演唱会

2016年，成为中国***娱乐联盟SDT在湖南地区的***理事单位；与日本专业街舞团队建立海外游学长期合作关系；学员再次斩获国际少儿街舞大赛（WAF）齐舞总冠军

2017年，第壹街舞成立总部，专业的运营中心；自主研发的教学理念体系出台，少儿街舞教材底层逻辑全面打通升级2.0时代

2018年，业务全面向数据化、在线化升级，教学产品的科技化研发启动，公司年销售额近一个亿

2019年-2021年，以科技推动艺术教育的升级为核心，以组织的大中台、小前台的为方向，以为孩子提供越来越优质的教学产品为目标，不断向国内城市扩张

截止到 2019 年，全国共 29 校区，全国员工数已有 600 人左右，营业额累计超过 2.5 亿

预计到2022年，全国总校区将突破80家，长沙不少于20家，我们一直在路上

?使命：用爱与科技推动艺术教育进步，正向影响孩子一生
?愿景：10年50城1000校，成为受人尊重的少儿教育机构，让有梦想的同路人一起精彩
?价值观：
——学员就是我们的尊严
——团队***
——热情待人，积极思考
——激发、鼓舞、唤醒
——不要给自己设置障碍
——今天***的表现，是明天最低的要求