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人事主管(薪酬、绩效岗)

红星美凯龙国际家居连锁(华中区域)

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:家具/家电/玩具/礼品

职位信息

  • 发布日期:2021-01-03
  • 工作地点:武汉-汉阳区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:4-4.5千/月
  • 职位类别:薪资福利专员/助理  绩效考核专员/助理

职位描述

岗位主要职责:

1. 协助部门经理制订本商场年度人员编制方案、薪资福利预算和商场员工考勤汇总、员工薪酬结算、考核统计等工作;

2. 负责商场员工用/退工手续、社保手续办理与费用的核算、申报及商场员工的动态管理等相关工作;

3. 负责商场员工薪资、社保相关数据与报表的汇总并及时更新与维护人事系统相关数据;与集团财务共享中心对账及时无误;

4.完成公司综合工时申报、最新假期核定、社保公积金政策落地管理;

5.协助经理制定和修订公司绩效考核制度、先进评选方案,督导相关人员执行
6.协助绩效考核体系的建设和完善工作,规范绩效管理各项流程
7.搜集各部门岗位的业绩考核指标,制作各岗位的绩效考核表
8.定期组织并协助各部门实施绩效考核工作,做好工作计划、总结及工作述职会的组织,
9.协助相关部门/单位做好试用期人员的考核

10.完成上级领导交办的其他工作。


任职要求:

1. 具有两年以上人力资源工作经验;其中一年以上薪酬福利操作经验;特别对员工考勤、加班、薪资计算等人事操作实务熟悉;

2. 了解招录退、社保手续,对当地办理机构及办事流程熟悉;熟练使用相关办公软件;

3. 具有人力资源管理知识,了解国家及当地相关法规政策;

4. 细致、严谨、原则性强;较强工作责任心。


公司介绍

     红星美凯龙家居集团股份有限公司(以下简称“红星美凯龙”),截止2019年12月31日,红星美凯龙经营了87家自营商场,250家委管商场,通过战略合作经营了12家家居商场,此外,公司以特许经营方式授权开业44家特许经营家居建材项目,共包括428家家居建材店/产业街。
     红星美凯龙家居一直为实现“打造中华民族的世界商业品牌”的企业愿景而不懈努力。
     30年来,从一家地方家具专营店到如今第九代Shopping Mall式的一站式体验家居购物广场,红星美凯龙不断升级创新,荟聚了超过800个国内高端品牌以及超过400个进口品牌。
     红星美凯龙家居始终坚持以缔造品味艺术、传播居家艺术为目标,以提升中国人的居家品位为己任,对每个家庭的居家环保负责任,致力于追求中国家居业的美学发展,逐步提升中国消费者对于家居品味的认知。
     红星美凯龙家居正在积极探索新零售路径与模式,实现线上线下一体化融合、建立无缝衔接的服务闭环,坚持创新,持续带动行业未来的发展方向。
     红星美凯龙家居还推出了多品牌战略,以满足更多元化的消费升级需求,除耳熟能详的“红星美凯龙”外,还有高端时尚品牌“红星?欧丽洛雅”以及打造轻时尚生活馆的“星艺佳”品牌。此外,红星美凯龙还拥有“吉盛伟邦”的品牌使用权。
     红星美凯龙家居致力于推动整个中国家居行业的发展,同时通过加大对绿色环保品牌的扶持,推动全社会绿色家居、和谐社会的发展。由红星美凯龙制定的各项行业产品质量与环保标准,已经获得国家认监委的备案认可。红星美凯龙家居于2012年提出家居建材行业“家居专家”的九项服务承诺;2015年联合中国质量认证中心正式推出“中国家居正品查询平台”,实现“绿色家居·正品追溯”;2016年正式发布绿色宣言,致力于对每个家庭的居家环保负责任。

联系方式

  • Email:wang.lulu667@chinaredstar.com
  • 公司地址:龙阳大道与四新大道交汇处红星美凯龙