长沙招聘

1、协助招聘、考勤及劳动纪律等规章制度建立及优化；

2、员工考勤统计、入离职手续办理；

3、负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订；

4、做好年度/月度人员异动统计（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理或工商管理等相关专业；

2、半年以上人事岗经验，优秀应届毕业生亦可；

3、熟练使用办公软件，对数据较为敏感，拥有扎实的人力资源理论基础；

4、服务意识强，性格沉稳有耐心，良好的沟通协调能力。

5、意向在人力资源管理领域发展。

集团公司，自建5A办公大楼，5天7小时工作制，灵活的晋升与调薪机制。五险一金及意外险、年终奖、绩效奖、专项奖、法定假日、年休假、年度体检、节日福利、生日福利、伙食补助、高温津贴等等。

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