长沙招聘

1、负责大区人员编制、招聘、人才梯队搭建、员工关系、绩效考核、薪酬福利、人才培养、团队建设等项目。

2、人工费用合理使用，针对2019年AOP中团队建设费、培训费有清晰的使用规划。

3、深入了解大区业务现状，并结合公司要求，发掘业务痛点，提供切实可行的人力资源建议和方案，并推动执行，每月形成月

报进行提交。

4、定期开展员工访谈，及时进行员工入转调离面谈，加强公司及员工的双向沟通，掌握员工思想动态及个人职业发展需求。

5、定期组织人才盘点，能者上、庸者下，优胜劣汰，优化区域团队。

6、搭建内部培训体系，选拔内训师，开发适合本区域的课件，针对新员工、绩优员工、储备员工、老员工等，根据不同类别设

计不同的培训方案。

7、每月至少两天的线路拜访，反馈并跟进问题点。

8、上级安排的其他工作。

任职要求：

1、本科学历及以上，35岁以下，3-5年及以上人力资源工作经验。

2、有快消行业营销大区人力资源管理经验，或在互联网企业有HRBP/HRM经验优先考虑；

3、具有良好的业务理解力和洞察力，能够从外部市场＋内部业务角度形成深刻理解，进行HR的工作规划以及对应方案；

4、具有对人和对组织的敏感度，能够进行组织&人员诊断，并针对问题，形成有效方案并能够推进落地；

5、有亲和力；能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计，促进组织能量的提升；

6、优秀的沟通协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境；

7、强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力。

重庆百亚卫生用品股份有限公司是一家从事一次性卫生用品的研发、生产和销售的A股上市公司，是国内一次性卫生用品行业的知名综合性企业，公司成立于2010年11月，营销中心地处重庆九龙坡区袁家岗5A级办公区，生产基地坐落于重庆巴南麻柳沿江开发区百亚国际产业园，公司现有员工2000余人。卫生巾、纸尿裤生产线20余条，年产卫生巾、纸尿裤超20亿片。公司拥有全行业先进的智能化生产设备，于2019年4月被评为重庆市智能工厂。
公司旗下拥有“自由点”、“妮爽”、“好之”、“丹宁”等风格独特、个性鲜明的品牌，其中，“自由点”品牌商标荣获“中国***”；“妮爽”、“好之”品牌商标荣获“重庆市著名商标”。
公司在一次性卫生用品领域深耕多年，依靠多品牌、差异化的发展战略，专注打造中国一次性卫生用品领域+的民族领先品牌。根据相关统计数据，公司卫生巾产品的市场份额在本土厂商中连续三年排名第四，婴儿纸尿裤产品的市场份额在本土厂商中连续三年排名前三，公司已发展成为国内卫生巾和婴儿纸尿裤市场的优秀企业代表之一。
公司坚持“让生活更阳光灿烂”的企业使命，秉承“为用户创造更大价值”的经营理念，依托自有品牌，主要采取自主研发和生产的模式，已建立起一套完整、协同、高效的技术研究、产品开发、生产制造、品质控制和供应链管理体系，为公司的健康发展提供了有力支撑。
2020年9月，公司在深交所A股成功上市，营业收入持续上涨，业务规模不断增长，经营情况持续向好。