长沙招聘

岗位职责

1、第1阶段——店铺运营学习期（6个月）

全面了解终端店铺运营模式，学习店铺管理知识，练就扎实的基本功；

2、第2阶段——轮岗学习期（1个月）

轮流了解各部门的业务流程、工作职责、内容；

3、第3阶段——定向岗位学习期（6个月）

根据职业发展方向制定完善的学习计划，提供针对性的培养课程，导师带教，全方位提升专业技能；

4、第4阶段——定岗及职业发展通道

零售事业部：店助→店长→区域主管→大区经理→零售总监

商品管理中心：商品客服→商品专员→区域商品主管→商品经理→商品总监

职能岗位：HRBP→HRBP经理→人力资源总监（财务、行政岗适用）

岗位要求

1、2018-2021届毕业生，专业不限，对零售服装行业有兴趣者优先考虑；

2、积极主动，善于沟通；

3、具有优秀的执行能力和团队合作意识。

工作地点：前期公司统一安排实习/学习地点，定岗后根据需求全国就近安排

       株洲欧微服饰有限公司成立于2014年，是一家集设计、销售、仓储物流于一体的现代服饰企业，总部位于湖南省株洲市芦淞区汇通金港3栋，办公和仓储面积约8000平米。
       经过6年的发展，到2019年底，公司在职员工超千人，全国已开业自营门店200余家，分布在湖南、湖北、江西、江苏、陕西、河南、广西、云南、重庆、海南、青海等省市，全年销售额约3.6亿，并与国内及区域领先的万达集团、新城吾悦、凯德置地、龙湖商业、正大卜蜂、步步高集团各大商业系统保持紧密的战略合作关系。从成立至今，公司已具备成熟专业的管理团队，从商品设计采购，到货品流通运转，岗位清晰，分工明确，为一线销售提供强有力的保障。2018-2019年欧微服饰连续2年以主力品牌展商参展株洲服饰博览会，受到了一致好评，并被授予行业“十大原创品牌”大奖。
       株洲欧微服饰有限公司是株洲市政府引进项目，重点打造的本土标杆服饰企业。公司拥有oo&vv女装品牌，主要经营时尚女装及鞋包配饰，采取买手集成品牌模式，以“潮流时尚、知性优雅、浪漫柔美、活力休闲”为主打风格，在行业和消费者中都享有较高美誉度，并被公认为湖南省***女装品牌。