长沙招聘

岗位职责：

    

1、根据企业发展战略，协助上级领导对企业人力资源管理现状进行分析，确定人力资源工作的重点和方向，并制定具体的工作方案和计划，以保证企业目标的顺利实现。
2、根据企业经营战略要求进行年度人员配置规划，招聘合适的人才，定期评估招聘渠道。
3、协助上级领导通过对现有薪酬政策进行分析，建立科学合理的薪酬架构。
4、协助上级领导构建有效的绩效管理体系，并推进实施。
5、协助上级领导根据公司发展战略，搭建培训体系以***限度开发员工的潜能。
6、协助上级领导建立、维护和改善公司与员工的关系，促进普通员工和管理层的沟通，协调员工内部的关系。
7、完成领导交代的其他事务。

    

任职要求：

    

1、统招大专以上学历，人力资源类专业毕业。

    

2、至少两年以上公司人力资源主管工作经验。

    

3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达，善于协调、沟通和组织策划。

    

4、熟悉国家和湖南省的相关劳动人事政策，精通劳动法律法规。

    

5、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利、绩效考核、岗位培训、员工职业生涯规划等方面有系统的了解和丰富经验。

    湖湖南金圣达空中医院信息服务有限公司（以下简称：金圣达）是一家荣获高新技术企业认证的创新型“医疗健康+互联网”平台企业。金圣达成立于2013年5月，注册资金7000万元人民币。
    目前，金圣达旗下有参股控股公司共五家，运营空中医院（远程医疗服务、互联网诊疗服务）、健康管家（健康管理服务）、云课堂（医学教育服务）三大品牌。
    金圣达拥有近20项计算机软著权。基于自主研发的“医疗健康+互联网”综合服务平台，依托部级、省级、市级39家三甲医院的专家资源，构建“多级多中心医疗健康高速公路网”，为中西部地区基层医疗机构及病人提供互联网医疗服务。目前，金圣达业务辐射13个省(直辖市、自治区)，县市级医院98家，乡镇(社区)医疗机构688家，村卫生室(诊所)3.4万家。探索并验证了一条行之有效的“基层检查、上级诊断”“基层首诊、双向转诊”的新型医疗服务路径，建立了较成熟的第三方“医疗健康+互联网”服务模式与运营机制。