长沙招聘

1.根据公司发展战略，分析人力资源状况，制定、修改人力资源规划；

2.负责绩效制度的修订完善、年（月）度个人绩效考核的组织与实施、绩效考核方式的优化等绩效管理工作；

3.负责公司企业文化建设，包含年度培训计划的制定、培训的组织实施以及内训课程的开发等培训工作；

4.负责人员招聘的实施、招聘渠道拓展、背景调查、简历库的建立等招聘工作，确保人员到岗率。

任职资格：

1. 40岁以下，全日制本科及以上学历，人力资源管理专业，具备二级及以上企业人力资源管理师职业资格；

2. 6年以上人力资源工作经验，2年以上标杆商业管理或标杆房地产公司人力资源相关岗位工作经验；

3.全面了解人力资源各大模块专业知识，至少精通人力资源两个以上模块的工作，熟悉国家相关劳动法律法规等相关人力资源政策。

长沙城市发展集团有限公司是市委、市政府为优化国有资本、资产、资源配置，加快推动国有企业改革，决定以长沙市城投集团和长沙先导控股集团为主体组建长沙城发集团。集团于2019年9月25日正式挂牌成立，是长沙市政府全额出资的国有企业。注册资本金500亿元。公司将大力实施“三城两投”（城市建设、城市运营、城市更新和产业投资、金融投资）战略。目前公司主要负责八大片区开发建设，包括河东的会展片区、南部片区、马栏山片区、南湖片区，河西的洋湖片区、滨江片区、月亮岛片区、高铁西城片区。主营业务包括一级土地开发、房地产、产业投资、融资担保、水务、国际贸易、智慧城市、城市更新、停车场、广告、智慧出行等。