长沙招聘

一、岗位职责：

1、根据公司提供的客户资源分析潜在客户的需求；主动联系潜在客户并保持积极的沟通；

2、主动联系意向客户并解答意向客户的疑问，结合学生的学习情况提供专业的课程介绍，并邀约家长到校区进行课程试听；

3、根据公司咨询流程对学生的学习情况做出分析与诊断，帮助来访的学生科学规划适合其的学习方案，

4、热情接待意向家长，并根据制定的学习方案做专业的、一对一的课程介绍，促成签单；

5、保持与现有家长的良好沟通，做好后期服务维系工作；

6、完成本月个人招生任务，发挥团队的精神，团结大家达成总业绩目标。

二、任职要求：

1、统招本科及以上学历，26周岁以下

2、拥有教育培训行业相关销售工作经验者优先；

3、熟悉成都市小升初、中考高考等相关政策，热爱孩子和教育事业；愿意从事教育事业并有自己明确的职业规划；

4、沟通表达能力优秀，富有亲和力、责任心、擅长与学生及家长沟通；

5、性格乐观开朗，愿意感染家长和孩子；

6、具备较强的学习能力，抗压能力强。

三、福利待遇：

1. 无责任底薪＋丰厚提成，公司提供完善的薪酬福利体系以及严谨的绩效考核标准；

2. 员工子女可享学校免费上课；

3.公司提供带薪的、系统全面的的岗前培训，帮助新人尽快适应并完成相应的工作任务；

4. 广阔的晋升空间，公平的晋升机制；

5. 该岗位无需外访拉客户，公司提供资源；

6.每周1次的拓展活动及团队聚餐。

7. 带薪年假、国家法定假、婚假、产假、春节带薪假期、节假日及生日礼品；

备注：校区正处于蓬勃发展期，需要优秀人才，一旦被认可，立即安排试岗，转正工作。

四、晋升空间： 课程顾问－副组长-组长－部门负责人－校区负责人-区域负责人

五、薪资范围：8千-1.5万

佩琪一站式人力资源服务为各个行业不同规模的企业提供薪资管理、人事代理、劳务派遣、福利管理、HR平台在线应用、法务咨询、招聘及甑选、培训及发展和绩效管理服务。我们的解决方案已帮助客户高效地管理内部业务，加速HR转型，令其专注于核心业务的发展，提升成本的有效性，权利协助达成业务目标，同时降低企业风险。