长沙招聘

岗位职责：

1.负责所辖区域店铺的问题诊断，解决，提升所属区域业绩同比环比的有效增长，完成区域销售指标；

2.负责所属区域货品计划的制定与管理，并做好账务管理；

3.负责店铺形象陈列、搭配、以及人员培训带教事项；

4.所属区域的店铺重装调整以及折扣费用谈判、以及商场维护等事项；

5.负责所属团队的人员管理和带教；

任职要求：

1.六年以上品牌女装品牌零售管理经历；

2.对品牌服饰终端管理体系较熟悉，对区域品牌女装区域型零售管理有2年以上经历；

雪歌职业生涯：

1）本岗位表现优秀员工，未来可向区域经理或区域总监类岗位发展;

2）表现优秀的员工可进入雪歌十杰人才计划，享受公司为其定制的个性化成长通道和专业指导。

雪歌薪资福利：

1）员工享有高于同业平均水平的底薪及根据其工作能力，按季兑现绩效工资；

2) 员工根据其业绩表现，享有年内定期调薪机会;

3）员工享受法定的社保五险;

4）员工享受住/租房、交通、通讯等月度补贴;

5）员工享受年度旅游、带薪年假、雪歌下午茶、传统年节贺礼、每周加餐、夜宵补助、生日礼券等特色福利项目;

6）员工可参加同窗会组织的各项业余文娱活动;

7）表现优秀者可加入本公司重点人才计划，享受公司提供的安居福利、购车、购房资助、定制培训等专项福利。

雪歌人才理念：

雪歌人才管理的宗旨是先做人后做事。雪歌人才管理的核心是让员工增值。雪歌人才管理的目标是"让员工有本领，让企业有前途"。

    雪歌服饰始创于1997年10月，是一家集优雅女装设计、生产、销售于一体的品牌女装企业。雪歌服饰现有员工近1500人，目前在全国各主要大、中城市设有近500家专卖店（柜）。2007年开始，雪歌服饰即与多个海内外知名企划机构合作，在时尚产业规划、产品设计开发、视觉行销等领域开展合作，使雪歌服饰的优雅浪漫风格更具国际化色彩。2008年，雪歌工业园投入使用，该园区集领先的工业区设计和优美的景观设计于一身，为员工提供了一流的生产和生活环境，年产服装可达三百万套。
    创业至今，雪歌服饰致力于演绎时尚、优雅、浪漫、女人味的风格，倾情缔造优雅女人，产品优雅、简洁、强调细节设计、崇尚质感，线条洗练流畅，色彩柔和雅致而不浓烈，图案简洁融合而不花哨，尽现女人的柔和飘逸，满足28-45岁的经济独立、崇尚生活、追求品质、有自我主张、有品位的时尚女性的需求。
    多年来，雪歌服饰以独具个性的品牌风格深得广大女人消费者的喜爱，先后荣获“浙江省著名商标”、“浙江省工商企业信用AAA级守合同重信用单位”、“中国女人”、“中国女装企业50强”、“中国服装行业女人雇主企业”、“中国市场畅销女装品牌”等殊荣。
    在不远的将来，雪歌服饰将借力资本市场，为品牌市场升级提供资本援助，实现区域性强势品牌向全国性强势品牌的实力跨越，为真正迈向国际时装企业打下厚实基础。未来，雪歌人将继续为自己的国际时装企业之梦而不懈努力，将继续真情演绎让世界因我们而更加美丽的动人华章。


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