长沙招聘

1、挖掘客户实际需求，帮助客户了解公司相关产品的服务；                                           

2、协助主管确保完成计划销售额，并确保利润率；     

3、合理利用和维护公司客户资源，保证客户满意度；     

4、在主管指导下开拓新市场，增加新客户。

任职要求：

1、大专及以上学历，28岁以下；                         

2、非全日制在读、有考研相关经验、教育培训或咨询管理等相关行业销售经验优先；                               

3、良好的沟通表达能力，有强烈的事业心责任心和积极的工作态度；                                             

4、对销售工作有较高的热情，乐观勤奋，期望挑战高薪；

待遇：

1、基本工资加提成（5K-13K）   

2、购买五险                    

3、优秀个人奖、团队PK奖         

4、节日福利、生日福利等           

5、团建活动、外出培训奖

关于优加
1、企业概况
①成立背景
随着互联网的普及，在线教育这一教育这一概念横空出世，并在不到二十年的时间里走进千家万户，并掀起了教育的重大变革。在线教育的出现，使得教育资源突破了地域的限制，让其成为可以超出局域向更广泛地区辐射的开放式教育。这些变化深刻地改变了教与学这两个方面的现状：学校等教育机构可以充分发挥自己的学科优势和教育资源优势，把***的教师、***的教学成果通过网络传播到四面八方；而学生可以随时随地地尽享优质的教育资源。
另外一边，考研也在发生着深刻变化：汉语国际教育硕士、应用心理硕士等专业的出现，开启了报考专业型硕士的高潮；也是在近几年，自主命题也成为趋势；同样在这几年，在职考研逐渐火热以至于在2016年之后也能拿到双证。
在这一背景下，优加迎着历史的潮头应运而生！
②企业简介
优加考研成立于2014年4月，专注于考研专业课的辅导。自成立以来，优加考研一直秉承“一切以考生为中心的”经营理念，坚持精品课程、优质服务，在考研专业课自主命题方面构筑了一定的优势，旨在为考生提供最精准的考研专业课辅导。
近年来，优加考研推行“立足湖南，面向全国”的战略，未来将逐步扩充辅导专业和扩展地区，持续提高教研水平，不断提升学员体验，继续优化产品体系，最终为更多的考研学子提供优质的服务。
2.产品介绍
①产品体系概述
优加考研的产品体系可以用“四五六”来概括：四种班型（精品全程、超值VIP、定制VIP、SVIP），五大类别（优课堂、优宝典、优管家、优辅导和优测评），六个学习阶段（课前准备、基础准备、强化阶段、进阶阶段、冲刺阶段、模考阶段）。“四五六”相互交叉，构成了优加完善的产品体系。
②产品特点
（1）高频长时答疑，深度互动交流
优加考研综合利用QQ群、微信（包括公众号）、微博和官网等渠道，对学员提供全方位多层次的答疑，让在线课程不止是学生的单方面的学。另外，还向学生提供关于选择专业、学校和备课压力的心理辅导。
（2）全程跟踪辅导，一站式优管家
对于学员的学习情况，优加考研通过答疑平台进行全方位的跟踪，对于复习时候学习效果不佳或者缺少动力的同学持续跟进。从入学时候的专业和学校选择建议，到针对个人的情况诊断和专属计划，再到阶段测试和阶段性总结，优加考研全程陪伴考研学子，为其提供及时有效的高品质服务。
（3）基础知识统讲，强化阶段分讲
优加考研应对专业课自主命题的趋势，采用统讲和分讲结合的模式，即在基础班的时候针对考试科目讲解知识点，力求知识点的完善，一方面为了让跨专业的同学更加了解所考专业，构建系统的知识体系，另一方面则是应对考试中超纲的知识点；
（4）双师督学制度，课前预习指导。
优加考研针除了授课老师之外，还为每个学校专业配备一个班主任，课堂课下全方位为学员提供服务。授课老师主要在课堂进行知识讲解，班主任则是在课前课后及时解决同学们的疑问，切底杜绝多数机构老师讲完课就找不到人的窘况。
3.文化理念
①企业宗旨
缔造精品，用户***；科技驱动，使命必达。
②企业文化
积极进取，勇于开拓；团结互助，高效执行；立足诚信，聚焦创新。
③企业理念
共同奋斗，彼此成就
4.企业愿景
最有情怀最受尊重最精准的考研辅导机构。
·不断倾听考生需求，引导并超越考生需求，赢得考生认可
·持续提升企业地位，构建优秀的品牌形象，赢得员工认可
·推进行业健康发展，推行正当竞争，赢得行业认可
·承担社会责任，回馈社会，赢得社会认可