长沙招聘

1、负责制定店铺经营目标制定，确保经营品牌的知名度和行业价值的提升，并给出相关策略解决方案；

2、负责各电商平台的整体运营和营销业务，制定网站营销策略、计划和方案；

3、管理并监督品牌营销推广、数据分析、各类线上推广活动以及促销计划的制定；

4、负责年度、季度、月度营销方案的制定，监控各阶段（周、月度、季度、年度）运营结果，***程度扩大经营效益，确保运营目标的实现，对销售KPI和营业利润负责；

5、收集市场和行业信息，分析总结竞争对手，根据品牌业务发展战略，统筹并有效利用各方资源、提升行业市场价值和占有率。

任职要求：

1、3年以上电商运营管理经验，具有电商运营经验或多品牌市场管理经验；

2、熟悉企业管理模式，工作严谨，逻辑思维能力强，数据敏感度高，善于沟通；

3、优秀的商务谈判和沟通能力，善于整合多方资源，带领团队实现目标，抗压力强；

4、精通天猫规则及营销推广体系，对店铺后台的活动专区有深入研究 。

Transcosmos（上海特思尔），是由日本外包客户互动服务供应商、世界第四大外包客户互动服务专家 — transcosmos集团投资的专业CRM及呼叫中心外包服务商，是transcosmos集团亚太市场发展战略的重要环节。作为专业外包商我们提供全天候多语种多渠道服务，承接呼入呼出业务，包括产品技术支持、市场营销服务、客户关怀服务以及人员外派等一体化商业流程外包服务，通过呼叫中心/互动联络中心服务业务，把客户企业与消费者直接联系在一起。

Transcosmos公司创始于1966年，总部设在东京，致力于信息外包产业的发展，现有人员规模25000多人，在全世界拥有30多个分支机构，是日本***且最著名的外包客户互动服务专家之一。其潜心打造的Marketing Chain Management概念，通过科学整合多渠道通信方式帮助客户优化商业流程、扩大销售额、降低成本、提升客户满意度，成功运用于世界500强企业客户。

凭借母公司40多年的成就与经验，我们自信能成为您值得信赖的伙伴实现您真正的全球IT合作伙伴。

完美客户体验！

Transcosmos坚信人才是业务发展的根本，为了让Transcosmos的员工能够快乐的工作，享受工作所带来的无穷乐趣，把握工作和生活的平衡，我们希望员工能够享受到良好的薪资福利体系。它包括具有市场竞争力的基本工资、包括住房补贴、额外医疗保险等在内的全面的福利体系以及个人绩效奖金。


Transcosmos十分注重员工的培训与发展，为应聘合格者提供全套卓有成效的培训，在公司近千人的平台上，员工将获得多元化的工作空间和更多的机遇。目前，随着公司规模的扩大，业务的迅速发展，我们迫切希望有识之士加入我们成长的团队，与公司携手共进。

热切期待着您的加盟！