长沙招聘

岗位职责：

1、统筹管理制造分公司的人力资源工作，规划人力资源战略，完善人力资源管理体系；

2、负责制造分公司人力资源部和团队的管理、指导和评估，提升部门综合能力；

3、负责制造分公司的招聘管理，拓展和管理招聘渠道，完成年度招聘需求；

4、负责制造分公司人力资源预算、绩效、培训等工作的规划和落实，建设人才梯队；

5、负责企业文化建设和关怀活动组织，提升员工满意度；

6、指导办理入离转调等基本人事手续、受理员工投诉和劳动纠纷等。

任职要求：

1、本科学历（优秀者可放宽至全日制大专），三年以上工厂人力资源团队管理经验，年龄 30-40岁；

2、熟悉人力资源六大模块，有人力资源体系的制度、流程和管控机制的设计和落实能力；

3、熟悉国家及深圳各项劳动人事法规政策；

4、擅长制造业（工厂）的招聘，并且有相关的劳务渠道和资源；

5、工作计划性强，作风严谨，有亲和力，有良好的口头及书面表达能力。

注：可提供免费住宿

【公司简介】
新国都集团于2001年7月31日成立，注册资金2.31亿元，2010年10月19日在深圳证券交易所上市，股票代码：300130，
新国都目前在全球员工总数约为3,000人，围绕征信、交易、结算等关键节点进行布局，打造核心生态圈，凭借自身技术、市场和行业经验等优势，结合我国信息化新浪潮，在电子支付领域积极推进生物识别、云平台、云存储、大型系统平台及区块链技术、金融资产管理等创新业务，在国内外拥有强大的营销网络和稳定的客户群，是国内三大金融支付技术服务商之一，为高新技术企业。
深圳市新国都支付技术有限公司是新国都集团的全资子公司，专业从事支付终端的设计、研发、生产、销售、服务，是国内前四的电子支付技术服务提供商。

【员工关怀与发展】
五天工作制
弹性工作
法定节假日和带薪年假
五险一金
***迁调
加班交通补贴
年度健康体检
家属大病帮扶
婚庆贺礼、BaBy贺礼等
生日礼物及传统节假日礼品
定期组织户外活动，设有篮球、足球、跑马、羽毛球等俱乐部
职业发展多通道、年终奖、核心骨干期权激励、专项奖励等激励
入职导师帮带、各种形式的培训、在职教育和培训补助等新国都学院提供的系列培训培养

【企业文化】
使命：共创美好生活
愿景：永续经营的新国都
核心价值观：以客户为中心、以进取者为本、以协作创高效、坚持自我批判

【联系方式】
深圳总部：深圳市南山区深圳湾科技生态园三四区B栋10栋18-22楼

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