招聘经理
成都激水信息技术有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2020-10-12
- 工作地点:成都
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.9-1.5万/月
- 职位类别:人事经理
职位描述
岗位职责:
1. 负责客户委托的招聘项目,分析职位需求,制定招聘策略,完成交付目标;
2. 通过各种渠道访寻候选人完成初步的访寻工作;
3. 面试和甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人;
4. 协调安排客户面试,协调薪酬谈判,及时解决面试过程中遇到的问题;
5. 候选人入职前、中、后的跟踪服务,良好维系人脉关系,了解市场动态,寻找和挖掘业务信息;
岗位要求:
1.大专及以上学历,5-10年招聘经验或人力资源行业经验。
2.对招聘,岗位外包、劳务派遣、灵活用工、人事代理等业务领域感兴趣;
3.有丰富的招聘经验者优先考虑,如RPO、猎头、招聘规划、招聘渠道管理、项目制招聘经验;
4.定期汇报业务工作情况,及时调整方向与相关部门保持密切协作。
职能类别:人事经理
公司介绍
联系方式
- 公司地址:地址:span亦庄经济技术开发区科谷一街10号院移动硅谷创新中心1号楼5层