长沙招聘

1、建立并完善薪酬、人力成本等体系，并推动相关制度落地实施；

2、核算公司人员工资及奖金，编制工资报表，保证工资的按时发放；

3、建立和完善福利制度报表，做好薪酬福利台账管理，以及数据分析报表；

4、协助进行公司年度成本预算，定期收集和分析市场人力资源状况和薪酬水平；

5、日常薪酬福利相关解疑答惑，并不断改进和优化制度，及薪酬、绩效档案管理；

6、负责五险一金、个税相应工作，协助绩效方案落地与优化，及领导安排的其他工作事项等。

任职资格：

1、本科及以上学历，熟悉人力资源相关政策，人力资源管理专业优先；

2、3年以上薪酬管理工作经验，有快消、零售、互联网行业同岗位经验为佳；

3、熟悉office办公软件，精通Excel报表，熟悉IHR系统，对数据敏感，善于数据统计与分析；

4、具备良好的沟通协调能力，工作细心、耐心，执行力和责任心强，抗压能力良好。

盈峰集团创建于1994年，总部位于广东顺德，是一家处于快速发展阶段的多元化投资控股集团。目前，盈峰集团已形成环保、金融、母婴消费、文化传媒等、新材料等五大主业，总部及分支机构分布于华南、香港、华中、华东、华北等地。

在消费领域，盈峰集团将母婴作为重点拓展方向，全资控股国内孕婴童用品行业领先的零售连锁企业——贝贝熊孕婴童商业连锁有限公司，业务覆盖湖南、湖北、江苏、上海、江西、四川、江西、重庆等8大省市，提供中高价位的童装、童鞋、孕装、床品、棉品、营养辅食、零食饮料、奶粉、尿裤、婴儿喂养、洗护、孕妇用品、玩具、童车、童床、安全座椅、生活家居等17个大类商品，精准满足客户的差异化需求，目前拥有230多家门店、四百万会员。并积极拓展孕婴童产业链，拥有宝儿贝贝、米可波米、贝比乐乐、贝孕佳等自有童装、棉纺、婴童及孕妇用品品牌，同时获得西班牙***喂养轻奢品牌-苏维妮suavinex、英国高端童车Icandy、韩国玉米环保餐具品牌-妈米Mother's corn，以及获得英国Eone享誉全球的动画形象小猪佩奇授权。通过全渠道经营策略，逐步形成自有品牌、国际知名母婴品牌的线上店铺、线下连锁门店、O2O、线下分销的全渠道经营模式，全面布局京东、天猫、唯品会等电商平台。并计划将通过并购投资继续丰富母婴产业链布局。