长沙招聘

岗位职责：

1、负责员工关怀及各类活动，了解员工动态，能根据实际遇到的问题提出并实施阶段性的解决方案；

2、负责员工福利优化，帮助解决员工后顾之忧，提升员工满意度；

3、负责员工入转调离制度各类手续操作及管理，并通过流程优化提升服务效率；

4、负责优化员工服务指南，引导并帮助员工更好的融入公司，保持公司文化和价值观的有效传承和贯彻，

5、负责员工信息管理，推动完善优化员工信息，确保数据完整准确；

6、负责各类证照办理，包括中方居住证积分及外籍证照办理；

7、其他员工相关的各项事宜。

任职资格：

1、 本科及以上学历，专业不限，中文学、人力资源学、心理学、法律专业优先

2、 有5年以上中大型企业人力资源管理经验，有3年以上员工关系管理经验；

3、熟悉劳动合同法律法规及各类假期管理规定；

4、具有较强的责任心、敬业精神和团队合作意识，有亲和力，乐于助人，充满激情及正能量；

5、具备较好的书面表达能力，思维敏捷，条理性强。

6、英语表达流利。

 

华人运通是一家专注于未来智能交通产业的创新型出行科技公司，以智能汽车、智捷交通、智慧城市“三智”为战略布局。

华人运通主张“以人为本”，从人性化需求出发，依托人性化智慧，以研发创领智能出行技术为基础，从新能源智能汽车的开发和产业化出发，布局智捷交通，并以此为入口为构建智慧城市做贡献，改变人类未来出行。

华人运通最具前瞻性业务布局将聚焦五大板块：全新智能汽车的开发与制造；车辆、充电网络及能源的共享；车联网IoV及先进开放的自动驾驶技术；支持智捷交通的延伸；参与智慧城市的开发和构建。并结合数字化运营服务平台（Digital House），来支持华人运通在智慧城市中众多业务板块的发展。