长沙招聘

岗位职责：

1、 基于公司人才管理战略规划，协助上级建立完善科学有效的人才管理制度及流程；

2、参与搭建化公司培训体系，根据公司年度目标，制定年度培训规划、培训费用预算；

3、课程及师资管理：推进公司课程体系、内部讲师体系的规范化建设、优化、支持指导，保证培训资源的专业化和有序化管理；

4、培训项目策划、实施：能独立进行培训需求调研，有效策划相应培训项目，并负责推进及组织实施；根据培训效果的跟进，不断优化实施过程，切实落实培训效果；

5、独立承担部分通用课程的开发及讲授；

6、负责日常培训管理工作，如员工外训，培训档案管理、供应商管理、企业年度培训补贴申报等；

7、协助和参与部门集体策划组织的员工活动和福利项目。

岗位要求：

1、学历：本科及以上。

2 、工作经验： 了解人才发展工作，熟悉培训模块体系理论、熟练掌握培训管理办法、流程及关键步骤；3年以零售行业总部培训管理与组织实施经验。有关键岗位人才培养、领导力培养、胜任力模型搭建、干部管理等模块独立负责经验者优先。

3、综合素质：较强的组织规划能力、快速把握问题关键点、严谨的问题分析和逻辑思考能力、快速学习总结能力、较强的当众表达能力、较强的团队协作配合能力。

4、正直诚信，工作态度积极，能吃苦，抗压性强。

    上海畹町时尚生活用品有限公司——热风hotwind集团旗下子品牌公司，2014年于上海创立，经营一站式直营杂货品牌生活馆。目前，已经入驻北上广深等三十多个城市。目前畹町的3年战略目标是：立足中端杂货品牌，让畹町店铺在全国遍地开花。
    畹町经营涵盖：***时尚生活配件、成人儿童趣味玩具、出行用品、家居生活、季节性产品、礼品类等各式各样满足人们生活场景所需的产品，让每个生活场景都有更多可能。
    目前，畹町已拥有品牌共享店铺近100家，覆盖一二三线城市，单面积在200-300平方米，未来将开设更多更大的店铺，预计2019年底店铺总数接近180家，2020年达到250-300家。