长沙招聘

1、依据公司业务需要，修改组织职责及权责划分改进方案。

2、负责部门日常管理事宜，主导、执行招聘、培训、员工关系、薪酬绩效等工作；

3、制定各项员工福利与工作安全的措施，并维持员工与公司的和谐关系。

4、依员工考核、奖惩办法，员工考核、升降等事项，并力求处理公平合理。

5、负责员工培训、指导和监督管理。

6、组织制定公司用工制度、日常人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规则制度。

7、员工劳动合同的签订，监督各类人员事务工作开展、考勤、员工入职、离职手续办理等事宜。

8、完成上级交办的其他相关工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业；

2、3年以上绩效考核相关工作经历，能独立制定考核指标的优先考虑；

3、熟悉国家劳动人事管理的法律法规、方针政策等；

4、熟练使用Word/Excel/PPT，具有较强的语言组织、书写能力和文档呈现能力；

5、具备优秀的沟通能力和解决问题的能力，责任心强，原则性强；

6、能承受压力，服从上级安排。

广州天钺国际货运代理有限公司是一家专业从事集多式联运、仓储、产品包装、流通加工、信息处理为一体的第三方物流公司。公司成立于1999年，经过多年的发展，分公司和办事机构已遍布全国各地 。
公司拥有庞大的国际网络，代理遍及欧美、亚洲、澳洲等地，国内服务范围覆盖广州、深圳、厦门、汕头、中山、顺德、湛江、上海、宁波等重要进出口贸易城市，并凭借一贯稳健的作风和优良的商业信誉，自成立至今一直为客户提供多元化的专业配套服务。
至创办以来，从原有单一的货物运输，到现在全面开通国内、境外之物流服务需求，为客户提供专业化、规模化一条龙服务，包括：仓储、分拣、装卸、产品加工、货物堆放、区域配送、长途运输、代理报关、代理进出口、代办保险、国际货运代理、代客户管理其自身仓库、物流顾问、货柜车进出境报关等。
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