长沙招聘

岗位职责：

1、根据公司的业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制招聘计划；

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；

3、负责公司招聘广告、招聘网站职位及资料信息的编写及更新工作；

4、执行招聘、筛选、接待、面试、评估、安排工作；

5、充分利用各种招聘渠道、满足公司的人才需求；

6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；

7、员工岗前培训及入职、离职手续办理工作；

8、统计汇总日常各种招聘报表，及时反馈招聘效果及分析招聘出现的问题；

岗位要求：

1、有两年以上相同岗位的工作经验

2、熟悉各种岗位的招聘渠道，熟悉人事招聘、培训、员工关系三大模块

3、有一定的沟通表达能力，责任心强、有上进心

4、熟练使用办公软件

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我们的核心价值观
以人为本 坚持诚信 求真务实 坚持初心
我们的管理理念
将选拔人才、培养人才放在首位
坚持原则，强调纪律
群策群力，发扬团队合作精神
我们的用人观
德才兼备，以德为先，任人唯贤，用人所长