长沙招聘

岗位职责：

1、协助完成员工档案的整理、分类、录入及归档，协助档案数字化转换，档案数据的归类统计；

2、负责招聘协助，简历筛选、电话预约、初步面试、面试跟进等工作；

3、执行公司各项行政、人事管理制度及工作流程，负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；

4、负责完成人力资源部经理交办的临时性工作。

任职要求：

1、人力资源管理、工商管理、企业管理等相关专业本科应届毕业生，男女不限。

2、有亲和力，做事认真，踏实，较强责任感；

3、有较强的语言表达能力、人际交往能力、沟通能力及解决问题的能力；

4、意向在人力资源管理领域发展；

5、熟悉office相关办公软件的使用。

微信分享