长沙招聘

一、岗位职责

1、负责主持本部门的全面日常管理工作；

2、负责组织制定集团长期发展规划和年度工作计划与总结，起草集团相关决议，建立完善各项管理规章制度及程序；

3、负责制定人力资源战略规划和年度成本预算，并完善组织结构和岗位设置，建立完善的薪酬和福利体系；

4、掌握集团所涉业务范围，确保完成年度经营任务和目标制订；

5、负责企业文化建设规划和品牌体系策划建设，并做好宣传贯彻工作。

6、做好企业资信建设与维护工作。

二、任职要求

1、年龄30-46岁；

2、行政管理、企业管理、人力资源等相关专业本科及以上学历；

3、6年以上行政管理或人力资源管理工作经验，有建筑类工作经验者优先；

4、具有较高的综合素质和较强的判断、计划、决策、执行、分析及解决问题的能力以及较强的口头与文字表达能力；

5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力和外联公关以及抗压能力，具备敏锐的洞察力和解决突发事件的能力。

中彩集团 （中文全称：中彩建工园林集团；英文全称Sino-Pacers Construction Engineering Corp.；英文简称：SPEC）作为非公有制大型企业，总注册资本近20亿元。母公司中彩建工园林集团有限公司首期注册资本3.01亿元，现设北京本部、湖南总部及重庆、新疆、广东等分支，拥有20多家管控企业，建筑资质涵盖建筑工程、市政公用、机电安装施工总承包一级及10余项工程专业承包一级、咨询甲级、监理甲级等50余项资质。
中彩集团从事建设、投资、运营系统服务，是以“建筑+”为主业，投资、咨询、教育为配套的多元经济综合体。业务涵盖建筑施工、基金投资、房产开发、项目代建、招标代理、工程造价、工程监理、物业管理、培训学校、会计师事务所等产业实体，旨在创建“全国建设业一站式业务运营体系”。