长沙招聘

1. 项目实施与内外部协调：

1) 与开发团队和使用部门人员进行协调与沟通，及时响应并解决出现的困难与问题，协调好系统实施前的各项准备工作；

2) 通过甲方企业使用部门的沟通，了解其业务流程并设计项目实施方案，并根据施的需要提出二次开发的项目实施建议；

3) 配合开发团队做好系统的实施，组织测试，及时反馈测试及实施环节中的问题并跟进解决，跟踪使用部门的实施情况，并对现有的程序进行调整、维护和优化；

4) 组织使用部门进行系统的使用培训，以保证用户有足够的能力和知识支持相应的业务操作；

2. 在项目实施期间服从项目经理管理，及时向上级主管汇报项目工作进度；

任职要求

1. 本科及以上学历，计算机或物流管理相关专业优先；

2. 3-5年工作经验，其中两年以上WMS系统项目实施经验；

3. 素质要求：

1) 主动性：主动挖掘并发现潜在问题，并采取必要的措施来应对挑战；

2) 思维能力：能够发现导致问题产生的多种可能的原因，找出复杂事物之间的联系，逐步排除不太相关的信息，对问题进行准确定位；

3) 沟通协调能力：正确理解别人的感受和想法，善于倾听，能够理解他人思想和行为背后的原因；

4) 团队合作能力：愿意帮助其他成员解决所遇到的问题，并且无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员。

关于我们
在中国物流的变革大潮中，运联以媒体为切入口，“以思想驱动变革，创新改变行业”为理念，致力于货运行业的整体提升和货运产业价值链的共同繁荣：
通过运联峰会、岭南论坛、创新创业大会、西部论坛、趋势与预测大会等系列等聚集业内精英的高水平论坛活动，传播新思想宣传新模式；
通过“寻找区域零担小霸王”，“寻找中国好专线”等覆盖全国范围大型地推活动，营造货运企业你追我赶、多种业态有序竞争的态势；
通过“青浦特训营”系列培训活动的成功举办，孵化出壹米滴答和聚盟等“巨无霸”，有力地推动中国公路货运行业的集约化的进程。

作为运联传媒的姊妹平台，运联上和传承运联传媒在公路货运行业的多年积累，将在合同物流领域发挥「思想驱动变革，创新改变行业」的作用，助力合同物流企业探索出更好的发展方向。


我们的使命
服务合同物流，成就中小企业


我们的愿景
成为国内领先的仓配网络服务平台


我们的核心价值观
敬畏规律，相信市场的力量
敬畏科技，相信技术改变行业
敬畏人与人之间的利益关系，先利他再利已


走近我们，您将会亲身体会到
1、尊重个人，运联人=合伙人
我们身边的每一位同事都在创造非凡，团队中的每个运联人都很重要，无论他在什么岗位都能表现出众；
管理人员和员工之间是良好的合作伙伴关系，运联人之间不论上下级都互相直呼其名；
员工是基石，客户永远是***位的，员工为顾客服务，管理者则是为员工服务，是员工的“公仆”；
诚实的信誉是公司***的财富之一，而运联人是公司最宝贵的财富；

2、高效率的文化，日落原则
今日的工作必须在今日日落之前完成，对于客户的当日服务要求要在当天予以满足，做到日清日结、决不延迟；
客户不只是那些与我们签署业务合同的人，也包括在工作中与我们接触的每一个人；
聪明的人一起做对的事，与业内精英一起工作，彼此赛跑相互提升；

3、快乐工作计划
帮助每一个运联人实现工作与生活的平衡，在工作之外发展自己的兴趣和爱好；
每一位运联人都可获得均等的训练和提升的机会，针对每一位运联人不同的发展阶段，提供不同层次的管理技巧培训，让大家有充足的资源一步一步的同运联上和一起迈向成功；
每一位运联人，都可以主导属于自己职业发展的成功。