长沙招聘

岗位职责：

             1、全面负责公司平台入网酒店的整体运营，组织实施总裁办决议，并将实施情况向总裁报告。

             2、负责与总裁办保持良好沟通，每月月底前将下月工作目标、经营与成本控制计划、用款计划报总裁办通过，按计划执行。每月五号前报上月经营情况、收支明细、确定分红方案，确保企业资产的保值和增值。

            3、搭建电子管理平台，确保总裁办成员可以随时查阅酒店的运营、收支、分红等信息，每天定时发送前一天酒店运营信息。

            4、负责维护当地各种关系为速庭（湖南）运营总部的发展创造良好的内、外部工作环境。

            5、建立速庭（湖南）运营总部运行机构机制，制定、组织实施并监督执行运营总部各项制度及工作流程、健全酒店运营管理体系。

            6、全面执行运营总部做出的各项工作决定，签署日常行政、业务文件。

            7、考核并监督酒店运营经理经营成本使用情况，酒店日常运营管理是否符合集团的经营方式及管理办法。

            8、每月组织酒店运营经理召开会议，解决酒店存在的经营问题，对经营费用进行分析，杜绝浪费，减少经营费用，完成人力成本、费用成本、毛利率等财务数据报表。

            9、根据运营总部的要求，策划新入网平台酒店筛选、酒店风格方案工作。

            10、参与酒店建设、装修工作协调，负责酒店上线前期准备工作。

            11、策划入网平台酒店开发方案经总裁批准，按批准后的策划方案组织酒店上线。

任职要求：

            1、大学本科及以上学历，酒店管理专业。

            2、5年以上酒店高级管理运营工作。

            3、丰富运营管理知识和财务知识。

            4、具有较强的沟通及随机应变处理突发事件的能力。

            5、具有较强的管理能力和组织协调能力。

            6、掌握酒店盈亏平衡点等相关的财务数据分析知识。

            7、年龄在30-45岁、有丰富的OTA销售经验和线下渠道销售能力。

公司于2017年成立，总部位于北京，成立至今分别在天津、海口、三亚、西安、辽宁、包头等地设立了6家子公司，同时在葫芦岛、丹东、大连、长沙等多个城市设有办事处，公司处于快速发展阶段，需要我们的共同努力。
公司主营业务致力于挖掘目前市场上潜力巨大的房屋闲置资源及酒店经营成本高、尾房销售难的痛点，通过品牌重塑，力求搭建一个诚信、安全、集线上、线下服务于一体的综合旅居平台，为普通大众提供有别于传统酒店，更具有人文情怀，家庭气氛，更高性价比的住宿选择。