长沙招聘

为什么要选择销售呢？

可以快速积累财富，获取***桶金，解决房子与车子；

可以获得更高的职位，中国企业一把手绝大部分都是销售出身。

可以锻炼自己，改善人际关系，让自己在人际交往中处于主动地位；

可以提升能力，改变思维，学会如何营销自己；

可以磨练心理承受能力与韧性，能接受各种挑战，让未来有更多可能性；

选择销售，是不是该选择回报率高，持续发展有良好前景的亿万的市场做销售呢？

现在政府大力支持保险行业发展，保险迎来黄金发展期。政府也制定发展规划，要在2020年之前人均保费达到5000元，这是亿万的市场！紧跟政策，抓紧机遇才能更快实现人生目标，就像30年前下海，20年前炒股，10年前炒楼一样！

每天的工作日常：

1.负责为现有的客户做保单体检，帮助客户做资产配置（前期后期都是有人带，公司有完善的培训系统）；

2.定期与客户沟通，建立良好的长期合作关系，***时间把最新活动通知到每一位客户；

3.明确本岗位月度、季度、年度任务目标，参加工作总结会议；

4.巩固既有客户关系，发展新客户，开拓新的市场领域；（敢于挑自我）

5. 负责团队建设，包括人员招募，团队管理以及新人培训【往主管方向发展】

你能在这里享受的：

1.薪资构成---基本工资+新人补贴+业绩奖金+团队奖金+季度奖金+年度奖金。

2.培训制度---持续培训制度，不同时期不同培训，因材施教

3.保险福利---内部员工保险福利，如：养老金，医疗险，意外险等

4.带薪年假---除享有国家法定节假日外，额外再享有12天带薪年假；

5.工作时间---双休(5*8小时行政班)+法定假日；

6.收入稳定---入职3个月以上，人均收入超过12000元；

7.晋升空间---入职后培养分别向主管助理-主管-项目经理或者高级业务支持、高级培训讲师等渠道培养

8.工作环境---5A级高端写字楼办公室

9.海量客户--—累积丰富客户资源，市场开拓服务能力强，让你很快进入行业，扎实基础稳定发展。

给你不再迷茫的未来：

主管——高级主管——部门经理——高级部门经理——资深部门经理——总监（总公司出钱给你开公司）

1、公司有完善的培训制度，从入职到职场规划，岗位晋升有一套完善的制度和系统，公司注重员工日后的职场发展，为员工提供更多的岗位晋升，员工工作一定期限，会鼓励员工竞聘管理层岗位。

2、入职后为新人提供专业的的带薪培训，理论与实践并重进行讲解。

3、公司为员工提供良好的职业发展空间和广阔的发展平台，并由主管阶段性的对员工进行专业知识的培训，提升综合能力及基础管理能力。

期待遇见这样的你：

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