长沙招聘

1、全面负责区域内产品市场开发、客户组织和产品销售组织工作。组织市场调研，收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。制定区域市场销售策略，确定区域主要目标市场、市场结构和销售方针，报董事长审批后组织实施。

2、 根据公司的近期和远期目标要求，提出区域销售计划编制原则、依据，组织区域人员分析市场环境，制定和审核销售预算，向区域内人员下达销售任务，并组织贯彻实施。

3、协调区域和各合作伙伴的关系，并同各客户建立长期稳定的良好协作关系。

4、提交区域产品重要销售活动和参加产品展销活动实施方案，组织人员、准备材料，参加销售活动，广泛宣传企业产品和服务，对销售效果提出分析，向董事长汇报。

5、检查区域销售计划实施结果，定期提出区域销售计划调整方案，报董事长审批后组织实施。

6、熟悉公司产品特点与成本，以及主要竞争对手的产品情况，具有相应财务知识，合理的定价与商务谈判能力，同时能监督下属管控业务风险（如应收款、产品与坏账库存等）

7、负责客户总部的区域，根据掌握的全国项目情况，及时汇报给董事长，并组织其他区域进行实施。

8、遵循公司管理制度、工作程序，并监督贯彻实施。严格控制区域销售费用开支，监督区域销售费用的使用。

9、在区域内培训和造就一支不同年龄和不同层次的产品销售和售前售后服务专业队伍。

10、负责区域ISO9001质量体系建设，利用管理体系进一步规范销售团队、服务团队，建立科学的、完善的销售服务体系。

11、承担上级领导交给的临时（阶段性）工作任务。

任职要求：

1.    具有管理销售团队5年以上经验，对公司整体销售工作及经营业绩考评有执行力，具有一定的市场分析及判断能力。

2.    市场营销、计算机、电子、通讯类相关专业，本科及以上学历。

3.    有丰富的运营商（联通、移动、电信、铁塔等）资源，有通讯产品销售管理经验优先

4.    工作积极主动，具有较高的职业素养、责任心及团队合作精神，具有优秀的沟通能力及较强的客户公关能力，抗压能力，协调能力强，思维逻辑清晰，能对业绩展开合理化分析。

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