长沙招聘

岗位职责：

1、负责集团薪酬体系的梳理和分析，参与重新设计、测算、实施；

2、参与组织集团岗位评估，建立集团总部和各分公司及业务单元的岗位层级和薪酬水平；

3、组织实施年度薪酬调整，审核日常集团总部、各分公司及业务单元的薪酬执行情况；

4、参与集团人力资源费用预算，组织集团人力成本分析，提供改进建议；

5、负责集团绩效管理体系的梳理和分析，参与组织建立和完善集团绩效管理体系；

6、组织实施日常集团总部、各分公司及业务单元的绩效管理和评估工作；

7、负责组织各级岗位绩效数据汇总、分析，提供改进建议；

8、完成上级领导交办的临时工作内容。

任职要求：

1、国家正规高等院校本科以上学历，人力资源、金融学、管理学等相关专业，三年以上相关工作经验；

2、了解薪酬体系或绩效管理体系设计的知识、方法与技巧；

3、掌握岗位价值评估、薪酬内外部分析的基本方法；

4、具有较强的数据敏感性和数据分析能力；

5、热爱教育行业、积极正向、个人职业发展方向明确；

6、有较强的自我学习、自我管理和环境适应能力；

7、具有教育类公司薪酬、奖金或绩效设计者经验者优先。

联系邮箱：hthrzhaopin@gmail.com

公司主页：www.htexam.com

华图教育（全称：北京华图宏阳教育文化发展股份有限公司）是一个教育培训机构，由易定宏于2001年在北京创立。华图教育以职业教育为核心，主营公务员、事业单位、部队转业干部等职业的招录考试培训和职业技能培训业务。[1]
2014年7月24日，华图在新三板挂牌上市。2015年，“华图”商标被国家工商总局商标局认定为“中国***”[2]。