长沙招聘

岗位职责:

1.负责参与制定公司人力资源整体战略规划，组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2.负责开展人力资源规划与招聘、培训与开发、绩效考核与评价、劳动关系等人力资源日常工作；
3.完成上级领导及部门交办的其他工作。

任职资格:

1.掌握人力资源管理的基本理论、基本知识；熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法律法规；
2.具有较强的语言与文字表达表达能力，人际沟通、组织协调能力强，勤于思考，学习能力强；
3.中共党员（含预备党员）、持有企业人力资源管理师资格证书者优先。

  深圳市机场（集团）有限公司（以下简称“机场集团”）于1989年经深圳市人民政府批准成立，为国有独资有限责任公司，是深圳宝安国际机场的管理机构。机场集团现拥有一家上市公司，多家控股、全资和参股企业，主营业务为航空港（含配套码头）投资建设与经营，航空客货运保障、综合配套服务及经营管理，航空城政府配置土地综合开发及临空产业投资运营等。深圳机场通航以来，客、货运业务持续保持快速增长，2020年旅客吞吐量历史性进入全球前五位，货邮吞吐量历史性进入全球前二十位，航班起降架次位列全国第三，是全国前十大机场中***实现盈利的机场。
  “十三五”期间，机场集团产业布局持续优化，基本形成航班运行与旅客服务、货运物流和临空经济三大主业板块协同发展格局，预计到“十四五”期末，集团总资产将超过千亿元，持续健康发展态势良好。依托深圳“特区、湾区、自贸区”三区叠加的独特区位优势，我们坚持服务城市发展，坚持客货并举，构建发达高效的“海陆空铁”综合交通运输体系，打造面向亚太、连接欧美的客货运输网络，将深圳机场建设成为珠三角世界级机场群重要的核心机场、“一带一路”战略布局中更具辐射能力的重要国际航空枢纽。作为城市的基础枢纽和重要支撑，深圳机场充分发挥城市窗口和形象门户功能，有力推动了深圳市社会经济的发展和城市综合实力的提升。
在“同一个空港，同一个梦想”的理念引领下，机场集团能够为广大有志之士提供更为广阔的成长空间。以诚相邀，共创辉煌，机场集团期待您的加入。