长沙招聘

（一）企业文化方向

1.负责企业文化与组织氛围的建设，实现组织氛围提升；

2.策划企业文化活动方案，并组织和推动实施；

3.企业文化及活动推行的培训、宣传；

4.创新团队文化活动的内容和形式；

（二）培训支持方面

1.协助搭建销售培训体系，开发相关培训课程，定期举办线上线下的营销培训；

2.协助完成各类市场培训活动及项目策划、组织、主持及主讲；

（三）组织发展方面

1.负责销售新人前期的组织发展，并对人员成长等结果负责；

2.按照学员输出业务部门情况准确做出每期总结，并不断优化过程和结果；

3.协助业务负责人管理组织结构、人员规划、绩效评估、内部激励、团队文化等，帮助发现和诊断问题，并全方位提供专业性建议及人力资源增值服务。

分众传媒诞生于2003年，作为中国第二大媒体集团，分众传媒营收超百亿关键在于开创了【电梯】这个核心场景。电梯是城市的基础设施，电梯这个最日常的生活场景代表着四个词：主流人群，必经，高频，低干扰。而这四个词正是今天引爆品牌的最核心以及最稀缺的资源。 今天4亿城市人口，每天2亿看分众。分众电梯媒体，覆盖120个城市，110万块电梯海报，18万块电梯电视，5亿人次城市主流人群的日均到达，被誉为【中国最具品牌引爆力的媒体平台】。