长沙招聘

集团内勤岗编制，年终奖是底薪的6-8倍。【招聘条件】

1、22一28周岁，品行端正、男女不限。

2、专科以上学历，征信良好，有责任心。

3、具备快速的学习能力；

4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力

5、能力体现：口齿清晰，善于表达，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心和目标感；

【岗位职责】

1、进行电话催收作业并达成业绩指标；

2、进行客户联系方式查找与相关还款谈判；

3、完成临时交付的其他绩效提升工作；

4、领导交办的其他工作。

5、针对贷款逾期账户的情况进行专业管理，根据客户实际要求做相应业务处理，及时反馈问题；

6、在公司合规制度的前提下，提醒逾期客户及时处理还款等问题。并告知征信受损带来的影响。给出客户合理化建议。

7、对催收过程中发生的客户投诉进行妥善处理，根据每月中级阶段的工作目标，达成电话催收目标。薪资构成部分公司分为两个阶段执行：

入职0至3个月的新员工，公司会实行薪资保护制：无责底薪3800元+200降温补贴+2200的新人保护+回款率佣金，但入职***个月的员工因为前10多天在培训，后期还需要跟听，新人期的员工不会接手太多的文案，所以新人期薪资打八折 、新人期薪资在7-8千左右新人期过后 税后平均收到是在12K-15K左右

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