市场开发区域经理
中铁隆工程集团有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2019-11-19
- 工作地点:深圳-罗湖区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1.5-2万/月
- 职位类别:市场/营销/拓展主管
职位描述
1、熟悉轨道交通及轨道交通+领域;
2、负责公司对外宣传工作,维护好公司良好形象;
3、负责公司区域业务拓展,开拓市场渠道;
4、负责维护既有的客户关系,为客户做好优质的服务;
5、负责公司区域的招标投标、合同签订、回款等商务工作。
职位要求:
1、两年及以上相关经验,具有一定的谈判能力;
2、能适应不定期出差,主要负责华南片区;
3、持有C1驾驶执照,驾龄一年以上;
4、拥有轨道交通、TOD、市政工程、工民建设计施工经验的人员优先考虑;
5、在广东本地从事轨道交通设计、施工、监理等建设的从业人员优先考虑;
6、招聘计划仅限于广东本地或家安在广东的从业人员。
工作地址:深圳 ; 负责片区:广州、深圳、南宁
职能类别:市场/营销/拓展主管
公司介绍
关于公司
中铁隆工程集团有限公司(以下简称中铁隆)是山东高速路桥集团股份有限公司(SZ000498)子公司,成立于1998年,总部位于成都市武侯区,注册资本陆亿柒仟壹佰壹拾贰万伍仟零肆拾柒元伍角贰分。
中铁隆是投资、建设、运营一体化的工程总承包企业;以市政轨道交通和生态修复为主业。
中铁隆从2003年北京地铁五号线开始进入轨道交通领域,先后参加北京、青岛、宁波、杭州、合肥、太原、西安、成都、重庆、乌鲁木齐等20个城市的轨道交通建设,施工总承包、设计和监理共计184座车站、248.8公里区间。
中铁隆从2000年成都市府南河改造开始进入生态修复领域,先后以工程承包和PPP模式参加都汶高速公路董家山隧道岩土锚固、南水北调工程北京段、北京奥运场馆中心区龙形水系、四川连界污水处理厂、成都芦溪河污水处理厂和成都武侯宜居水岸一期工程。
中铁隆的工程承包、工程设计和建设管理还涉足铁路、高速公路、市政公用工程、机场、工民建、地下管廊等领域。中铁隆1998年开始参加铁路建设,1999年开始参加高速公路建设,2000年开始参加市政工程建设,2006年开始参加机场建设和工民建,2007年进入建设管理领域,2008年进入工程设计领域,2009年进入工程管理信息化领域。中铁隆曾荣获中国土木工程詹天佑奖、四川省结构优质工程、长城杯金奖、天府杯金奖,参建的四项工程入选国家“百年百项杰出土木工程”,承建项目多次荣获国家、省、市AAA级安全文明标准化工地称号。
中铁隆在长大隧道、地下空间和岩土工程领域具有一定的技术储备和科研能力。拥有授权发明专利、实用新型专利和工法49项,先后承担20余项部省级科研课题。中铁隆的员工中,有国家科技进步奖和国务院特殊津贴获得者2名,省部级科技进步一等奖获得者6名;有教授级高级工程师2名,高级工程师、高级经济师、高级会计师56名,国家注册建筑、结构、电气、暖通、给排水、岩土、建造、监理、安全、造价咨询等各类专业工程师343名,工程师、经济师、统计师、会计师207名,助理工程师、经济师、会计师204名,具有10年以上工作经验的工长和技师180多名。中铁隆是国家高新技术企业,国家、四川省和成都市企业技术中心,四川省博士后创新实践基地,西南交通大学校外实践基地和实习基地。
中铁隆2010年开始从事对外工程承包,先后在沙特阿拉伯、印度尼西亚、孟加拉、印度、斯里兰卡、尼泊尔等 “一带一路”6个国家从事地铁、铁路和市政道路建设。2016年荣获“四川省对外开拓先进企业”称号,2017年荣获“成都市一带一路跨国成长企业”称号。
2016年,成都市委授予中铁隆党委“成都市先进基层党组织”称号; 2018年,成都市总工会授予中铁隆“成都市五一劳动奖状”;成都市政府授予中铁隆“成都市市长质量奖提名奖”;成都市委市政府授予中铁隆“成都市百强民营企业”称号,武侯区委区政府授予中铁隆“武侯区民营企业50强”称号。近年来,中铁隆多名员工,被推选为成都市党代会代表、成都市人大代表、四川省团代会代表和武侯区人大代表、政协委员,荣获成都市五一劳动奖章等奖项。
企业文化
中铁隆的宗旨是:建筑精品,造福社会;扶植员工,回报股东。
中铁隆的核心价值观是:
安全质量***,效益第二;
人品***,能力第二;
情商***,智商第二。
中铁隆的管理制度,体现宽松、宽厚、宽容,严格、严密、严谨的科学而人性化的理念,并强劲地引导公司形成诚实正直、团结向上的工作氛围。
人力资源政策
1.为帮助应届毕业生、部分新进员工及转岗人员迅速进入工作状态,公司对此将提供2至12月的一对一辅导培训;
2.为提高岗位操作技能及管理能力,公司每年将开展岗位技能和员工管理素质培训;
3.公司对于高级职称及注册职业资格证书人员每月给予相应证书补贴;
4.为建设一支思想品德优秀、技术水平精尖、技术层次明显的高素质员工队伍,公司建立了技术带头人及技术拔尖人才评聘制度。每年12月份进行考核评选,考核选聘后每月享受相应补贴待遇;
5.对于符合专业技术人员申报职称及资格考试的员工,公司将积极协助进行职称申报和报名考试;
6.重大节日、员工生日、员工结婚生子等事件,公司将给予补助慰问金;
7.公司按照国家、省、市保险政策要求,建立健全员工保险体系,依法为员工办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。
作息时间
1.公司机关:每周五天工作制。星期一至星期五为工作日,星期六、星期日和其他国家法定节假日为休息日;
2.项目部:实行综合工时制;
公司员工统一按国家规定享受年休假,项目部工作员工每年享受25-35天的探亲假。
因公司发展需要,特诚邀精英加盟。
公司地址:成都市武侯区武科西二路19号中铁隆大厦8楼
市内可乘坐公交路线如下:可乘92、368、516路公交车,到武侯大道双星大道口西下车,步行到中铁隆大厦。
联系人: 陈先生 028-86520520-6105
e-mail:ztlhr@ranken.com.cn
请在邮件主题注明“应聘职位 姓名”
地 址:成都市武侯区武科西二路19号中铁隆大厦8楼
邮政编码:610045
中铁隆工程集团有限公司(以下简称中铁隆)是山东高速路桥集团股份有限公司(SZ000498)子公司,成立于1998年,总部位于成都市武侯区,注册资本陆亿柒仟壹佰壹拾贰万伍仟零肆拾柒元伍角贰分。
中铁隆是投资、建设、运营一体化的工程总承包企业;以市政轨道交通和生态修复为主业。
中铁隆从2003年北京地铁五号线开始进入轨道交通领域,先后参加北京、青岛、宁波、杭州、合肥、太原、西安、成都、重庆、乌鲁木齐等20个城市的轨道交通建设,施工总承包、设计和监理共计184座车站、248.8公里区间。
中铁隆从2000年成都市府南河改造开始进入生态修复领域,先后以工程承包和PPP模式参加都汶高速公路董家山隧道岩土锚固、南水北调工程北京段、北京奥运场馆中心区龙形水系、四川连界污水处理厂、成都芦溪河污水处理厂和成都武侯宜居水岸一期工程。
中铁隆的工程承包、工程设计和建设管理还涉足铁路、高速公路、市政公用工程、机场、工民建、地下管廊等领域。中铁隆1998年开始参加铁路建设,1999年开始参加高速公路建设,2000年开始参加市政工程建设,2006年开始参加机场建设和工民建,2007年进入建设管理领域,2008年进入工程设计领域,2009年进入工程管理信息化领域。中铁隆曾荣获中国土木工程詹天佑奖、四川省结构优质工程、长城杯金奖、天府杯金奖,参建的四项工程入选国家“百年百项杰出土木工程”,承建项目多次荣获国家、省、市AAA级安全文明标准化工地称号。
中铁隆在长大隧道、地下空间和岩土工程领域具有一定的技术储备和科研能力。拥有授权发明专利、实用新型专利和工法49项,先后承担20余项部省级科研课题。中铁隆的员工中,有国家科技进步奖和国务院特殊津贴获得者2名,省部级科技进步一等奖获得者6名;有教授级高级工程师2名,高级工程师、高级经济师、高级会计师56名,国家注册建筑、结构、电气、暖通、给排水、岩土、建造、监理、安全、造价咨询等各类专业工程师343名,工程师、经济师、统计师、会计师207名,助理工程师、经济师、会计师204名,具有10年以上工作经验的工长和技师180多名。中铁隆是国家高新技术企业,国家、四川省和成都市企业技术中心,四川省博士后创新实践基地,西南交通大学校外实践基地和实习基地。
中铁隆2010年开始从事对外工程承包,先后在沙特阿拉伯、印度尼西亚、孟加拉、印度、斯里兰卡、尼泊尔等 “一带一路”6个国家从事地铁、铁路和市政道路建设。2016年荣获“四川省对外开拓先进企业”称号,2017年荣获“成都市一带一路跨国成长企业”称号。
2016年,成都市委授予中铁隆党委“成都市先进基层党组织”称号; 2018年,成都市总工会授予中铁隆“成都市五一劳动奖状”;成都市政府授予中铁隆“成都市市长质量奖提名奖”;成都市委市政府授予中铁隆“成都市百强民营企业”称号,武侯区委区政府授予中铁隆“武侯区民营企业50强”称号。近年来,中铁隆多名员工,被推选为成都市党代会代表、成都市人大代表、四川省团代会代表和武侯区人大代表、政协委员,荣获成都市五一劳动奖章等奖项。
企业文化
中铁隆的宗旨是:建筑精品,造福社会;扶植员工,回报股东。
中铁隆的核心价值观是:
安全质量***,效益第二;
人品***,能力第二;
情商***,智商第二。
中铁隆的管理制度,体现宽松、宽厚、宽容,严格、严密、严谨的科学而人性化的理念,并强劲地引导公司形成诚实正直、团结向上的工作氛围。
人力资源政策
1.为帮助应届毕业生、部分新进员工及转岗人员迅速进入工作状态,公司对此将提供2至12月的一对一辅导培训;
2.为提高岗位操作技能及管理能力,公司每年将开展岗位技能和员工管理素质培训;
3.公司对于高级职称及注册职业资格证书人员每月给予相应证书补贴;
4.为建设一支思想品德优秀、技术水平精尖、技术层次明显的高素质员工队伍,公司建立了技术带头人及技术拔尖人才评聘制度。每年12月份进行考核评选,考核选聘后每月享受相应补贴待遇;
5.对于符合专业技术人员申报职称及资格考试的员工,公司将积极协助进行职称申报和报名考试;
6.重大节日、员工生日、员工结婚生子等事件,公司将给予补助慰问金;
7.公司按照国家、省、市保险政策要求,建立健全员工保险体系,依法为员工办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。
作息时间
1.公司机关:每周五天工作制。星期一至星期五为工作日,星期六、星期日和其他国家法定节假日为休息日;
2.项目部:实行综合工时制;
公司员工统一按国家规定享受年休假,项目部工作员工每年享受25-35天的探亲假。
因公司发展需要,特诚邀精英加盟。
公司地址:成都市武侯区武科西二路19号中铁隆大厦8楼
市内可乘坐公交路线如下:可乘92、368、516路公交车,到武侯大道双星大道口西下车,步行到中铁隆大厦。
联系人: 陈先生 028-86520520-6105
e-mail:ztlhr@ranken.com.cn
请在邮件主题注明“应聘职位 姓名”
地 址:成都市武侯区武科西二路19号中铁隆大厦8楼
邮政编码:610045
联系方式
- Email:ztlhr@ranken.com.cn
- 公司地址:地址:成都市武侯区武科西二路19号中铁隆大厦8楼
- 联系人: 陈先生 028-86520520-6105