长沙招聘

一．业绩

1)     网络营销渠道拓展、推进、维护、优化、 效果统计、效果分析，对效果负责(不包括SEM/SEO) 

2)     成本及ROI——按照市场部总监要求，控制在1:4投入产出比(成本包括人员成本) 

3)     营销推广目标——通过线上推广邀约 

二．网络营销团队建设 

1)      团队梯队建设——团队人员梯队建设及团队发展方向，团队人员岗位职责、工作分工合理配置 

2)      团队培养——团队成员技能培训、新员工培养体系建立、团队成员培养与发展方向

3)      监督与考核——部门制度建立，部门成员考核、KPI、奖惩政策制定

4)      团队稳定——减少人员流失率、提高人员忠诚度 

5)      沟通协调——内部沟通体系，跨部门沟通体系与流程的制定

6)      制度建立——部门工作要求、工作规范、工作效率、工作结果管理与监督体系建立 

三．新媒体 

1)      新媒体，按照市场部总监要求，提升官方新媒体矩阵的有效粉丝数量 

2)      提升双微内容质量，增加用户互动性，增加公众号功能多样性，提升与用户互动性

 四．其他 

1)      智立方在网络上的品牌影响力增强

2)      加强线下活动网络元素，提高用户粘性、感知、用户体验，加强与家长学生的互动性

3)      配合其他部门提供与网络营销、推广、宣传相应方面的建议、方案、支持

4)      领导及公司交办的其他事项  

岗位要求：

1)       3年以上网络营销市场推广经验， 熟知网络推广运营模式， 有相关成功案例；

2)       独立运作项目工作经验者优先；

3)       良好的沟通能力，能独立策划、执行项目的能力；

4)       本科及以上学历，有良好的职业素养， 有思想有创意，懂得团队合作，敢于挑战，有很强的责任心，重细节，有梦想有激情，强有效的适应能力及学习能力。

源自交大，值得信赖

昂立教育，诞生于1984年，由上海交通大学大学生勤工俭学中心发展而来，以家教图书等为主，后来发展分化为“昂立1号”和“昂立教育”。2014年昂立教育与交大控股公司——新南洋重组成功，昂立教育成为A股市场教育***股。
智立方教育是交大昂立教育旗下中学生个性化教育(一对一、一对三)模式专业的高端品牌，以其一流的教学环境，专业的教学水平和教研实力著称于沪上，成为沪上中学生个性化教育的领导品牌。
智立方以“智慧、自信、感恩”为校训，通过心理和知识测试，帮助学生制定个性化辅导方案，并辅以讲座、陪读等服务措施，帮助广大中学生提供快速提升学业成绩，为孩子建设一个有目标、有方法、有效果的快乐学习“立方体”。

联系方式：021-64480326 人事部