绩效激励助理专业经理
华润万家有限公司
- 公司规模：10000人以上
- 公司性质：合资(非欧美)
- 公司行业：批发/零售
职位信息
- 发布日期：2019-11-18
- 工作地点：深圳
- 招聘人数：1人
- 工作经验：5-7年经验
- 学历要求：本科
- 职位月薪：7-9千/月
- 职位类别：绩效考核经理/主管 绩效考核专员/助理
职位描述
岗位职责：
1. 根据相关部门实际业务需求，提供专业指导和建议，协助制定考核激励方案；
2. 根据公司的激励策略，对下属单位及部门提报的激励方案进行测算与审核；
3. 协助完成春节、中秋/国庆等重大节假日专项激励方案的制订、实施、跟进；
4. 协助实施、监督执行公司年度绩效考核方案，完成绩效考核结果输出以及绩效考核资料存档；
5. 协助上级完成其他相关绩效激励工作。
任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理专业优先；
2. 有2-3年薪酬或绩效实际操作经验；熟练掌握办公软件（尤其Excel技能）；
3. 工作积极主动，性格外向灵活，能承受一定工作压力；
4. 良好的职业操守，敬业精神与责任感；
5. 人际沟通、协调能力强，良好的团队合作意识。
公司介绍
华润万家是中央直属的国有控股企业集团、世界500强企业——华润集团旗下优秀零售连锁企业集团。旗下拥有华润万家、苏果、Olé、blt、V+、乐购express、V>nGO等多个著名品牌。
华润万家创立于1984年，30多年来，华润万家始终在可持续发展、企业社会责任以及提供就业机会等领域担任表率作用。截止到2018年底，华润万家3192家自营门店已进入30个省、自治区、直辖市和特别行政区240个城市，2018年实现销售1013亿元。
华润万家作为优秀的企业公民，长期坚持并积极参与民生保障、品质改善、环保节能等对社会及生态环境有利的事业，努力成为友善、亲和的社区一员，建立共赢的战略合作伙伴关系，坚持实现员工价值***化和股东价值合理化。
华润万家创立于1984年，30多年来，华润万家始终在可持续发展、企业社会责任以及提供就业机会等领域担任表率作用。截止到2018年底，华润万家3192家自营门店已进入30个省、自治区、直辖市和特别行政区240个城市，2018年实现销售1013亿元。
华润万家作为优秀的企业公民，长期坚持并积极参与民生保障、品质改善、环保节能等对社会及生态环境有利的事业，努力成为友善、亲和的社区一员，建立共赢的战略合作伙伴关系，坚持实现员工价值***化和股东价值合理化。
联系方式
- Email：wanghonglin18@crv.com.cn
- 公司地址：地址：span新圳西路新鹏苑B座4楼华润万家财务共享服务中心