长沙招聘

工作职责:

1负责制定社区人员招聘计划，开展各类招聘；

2完善招聘管理制度及方案，确保招聘工作制度保障；

3搭建、完善、管理招聘渠道，通过网络、现场、媒体等多渠道提升招聘效果；

4.具备扎实的人力资源理论知识及丰富的招聘经验；

5.具有较强的问题解决、组织协调及沟通能力；熟练使用办公软件，基本的英语书面、口语表达。

任职资格:

1.学历要求：全日制本科及以上

2. 工作经验要求： 1年及以上相关工作经验

3. 专业要求： 人力资源、社会保障及相关专业

4. 年龄要求 ： 22岁及以上

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