长沙招聘

负责集团生产制造基地日常人力资源管理工作，包含：

1、开发和维护技工招聘渠道，完成生产员工招聘，满足业务部门需求；

2、劳务供应商管理；

3、职业健康体检、年度体检管理；

4、员工入职、离职、档案、合同等管理；

5、SAP E-HR人力资源管理系统维护；

6、负责制造基地考勤管理工作；

7、其他上级领导交代人力资源管理工作。

任职资格：

1、专科以上学历；

2、熟悉人力资源相关政策、制度和流程，并熟悉劳动法律法规在企业中的运用；

3、熟练掌握OFFICE办公软件，有OA系统实操经验优先；

4、具备清晰的系统性思考能力，出色的沟通协调能力、组织策划、和执行力；

5、能够快速处理繁复的工作并应对突发状况。

    京信通信成立于1997年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的通信与信息解决方案提供商，拥有无线接入、无线优化、天线及子系统、无线传输四大产品线，在广州科学城设有总部研发基地，在中国南京、美国弗吉尼亚及加利福尼亚分别设有研究所，拥有国内外专利2500余项。

    集团于2003年在香港联交所主板上市（*******），现有员工约7000人。 在中国内地设有30余个分支机构，先后在亚太、欧洲、北美、南美设立20余个海外分支机构，于全球80多个国家和地区开展产品销售和技术服务，属于全球天线及子系统设备的一级供应商，是数字室分领域的领跑者。

    多年来，京信通信的精品工程遍布全球，包括为巴西世界杯8个场馆、北京奥运场馆、索契冬奥会场馆、上海世博园区、香港高铁、青岛胶州湾跨海大桥等提供无线网络解决方案。 同时，集团也在积极部署新业务板块，包括ICT业务（智慧城市/智慧社区）、智能制造业务（智慧工厂）、物联网、工业大数据等。


    展望未来，京信通信将继续专注于无线通信领域创新发展，力争成为世界无线接入、无线优化及传输领域的佼佼者，为客户贡献理想价值。