长沙招聘

岗位职责:

1、依据公司发展战略，制定公司人力资源战略规划，做好人员供需分析；
2、根据集团战略和人力发展规划，提出机构设置、岗位设置与人员配备方案，筹划并实施人才储备及梯队建设；
3、参与公司人事决策，组织制定招聘、培训、薪酬、绩效、福利、员工关系、企业文化等人力资源管理规范、各项规定和管理流程并负责具体实施落实；
4、完善激励机制，合理规划和控制人力资源成本；
5、负责人力资源部内部组织管理工作，指导下属制订阶段性工作计划，并监督执行。

任职资格:

1、25-40岁，本科及以上学历，企业管理、工商管理、人力资源管理或相关专业优先；
2、五年以上人力资源管理工作经验，有组织发展方面经历优先。；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用；
6、形象气质佳。

传化化学集团是全球化的功能化学公司，致力于通过领先的功能化学解决方案，让人类生活更生动。传化化学以6000余款创新产品服务于纺织、造纸、塑料及建筑涂料等行业及全球80多个国家和地区，是巴斯夫、壳牌、大金等国际企业的战略合作伙伴。
公司纺织功能化学品规模和市场占有率全国***，DTY油剂产品产销量全球***，荧光增白剂产销量亚洲***，以卓越产品和服务致力于成为功能化学领域的全球***专家。